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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 薪酬绩效专员

1/12

不看代招 不看中介 应届生 急聘 名企

发布时间 不限 近一天 近三天 近七天
智能筛选 回复率高 不看招转 聊工作 确定
重庆兴顺源压铸有限公司 101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工

薪酬福利专员 ￥6~8K/月 江北区 经验不限 昨天

投递职位 查看详情

重庆兴顺源压铸有限公司

薪酬福利专员

  • ￥6~8K/月
  • 江北区
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
1、负责组织编制与优化薪酬福利、绩效考核、考勤相关管理制度、流程，并组织宣导与落地实施；2、负责搭建及维护薪酬福利管理对外关系；3、负责制定年度薪酬福利预算，合理、有效地控制人工成本；4、负责督导各部门薪酬数据核算与管理；5、负责按时、准确核算与发放员工工资、福利与奖金；6、负责组织编制薪酬福利相关报表、报告，为薪酬管理决策提供理论支持；7、负责组织薪酬市场调研，统计与分析调研数据，制定薪酬调整合理化建议；8、负责协助岗位分析、员工胜任力素质模型与职业发展通道搭建工作；9、负责建档管理薪酬福利档案资料；10、负责执行员工薪酬问题的答疑，协助处理员工薪酬申诉与劳资纠纷；11、参与编制公司绩效管理...
德秀信息科技服务 50人以下 | 民营 | 软件

薪酬专员/无责3k/朝九晚六/不加班 ￥4~8K/月 渝北区-人和 经验不限 昨天

投递职位 查看详情

德秀信息科技服务

薪酬专员/无责3k/朝九晚六/不加班

  • ￥4~8K/月
  • 渝北区-人和
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 软件
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
我们最看重的是稳定！稳定 !

给你一个稳定的上班环境，业务稳定，薪资稳定，工作时间稳定，绝不加班！！！

岗位职责

1、审核区域各办事处考勤、调休、请假数据；

2．审核业绩数据，计算员工奖金发放标准；

3．制作区域每月的薪资报表；

4.  完成领导安排的其他工作。

任职要求

1．专科及以上学历；

2．具备良好的沟通能力与办公基本能力；

薪资

1.入职缴纳五险一金；

2.试用期1个月3k 转正4-5k。

目前办事处空缺2位，招满即止！

薪酬专员/无责3k/朝九晚六/不加班 ￥4~4K/月 渝北区-人和 经验≥1年 本月

投递职位 查看详情

德秀信息科技服务

薪酬专员/无责3k/朝九晚六/不加班

  • ￥4~4K/月
  • 渝北区-人和
  • 1年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 软件
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
我们最看重的是稳定！稳定 !

给你一个稳定的上班环境，业务稳定，薪资稳定，工作时间稳定，绝不加班！！！


岗位职责

1、审核区域各办事处考勤、调休、请假数据；

2．审核业绩数据，计算员工奖金发放标准；

3．制作区域每月的薪资报表；

4.  完成领导安排的其他工作。


任职要求

1．专科及以上学历；

2．具备良好的沟通能力与办公基本能力；


薪资

1.入职缴纳五险一金；

2.试用期1个月3k 转正4-5k。


目前办事处空缺2位，招满即止！

有友食品 1000人以上 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化 名企

薪酬福利专员（璧山-双休） ￥4.5~6K/月 璧山区-璧泉 经验≥2年 昨天

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有友食品

薪酬福利专员（璧山-双休）

  • ￥4.5~6K/月
  • 璧山区-璧泉
  • 2年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 包三餐 免费包住 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 定期体检 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、负责员工的社保、公积金、商业保险的缴纳等工作，含账户设立和管理、政策应对及费用台账处理及制作等；

2、负责员工各类社保、公积金待遇申报；

3、负责员工对社保、公积金及劳动政策的咨询与解答，并及时跟进最新政策，协助部门处理员工事务，提供社保公积金相关数据等；

4、负责优惠补贴政策办理；

5、负责工资、奖金的数据收集，薪酬核算，工资常规答疑；

6、负责部门领导安排其他工作。

任职要求：

1、统招大专及以上学历，2年以上制造行业相关工作经验；

2、有较强的沟通协调能力及抗压能力，对于突发事件的处理能力，良好的服务意识及团队合作精神，工作认真仔细，思维逻辑清晰；

3、了解社保、公积金...

福耀玻璃 1000人以上 | 民营 | 汽摩零配件 名企

薪酬绩效专员 ￥5~8K/月 14薪 綦江区-万东镇 经验≥2年 昨天

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福耀玻璃

薪酬绩效专员

  • ￥5~8K/月 14薪
  • 綦江区-万东镇
  • 2年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 试用期买公积金 包工作餐 提供食堂 提供餐补 住房补贴 专业培训 带薪年假

岗位职责：
1、实行考勤与休假管理制度，负责收集、汇总并审核员工考勤与请假，依据制度对发现的问题上报并提出处理及改进意见，倡导员工自觉遵守劳动纪律，通过加强考勤与休假管理，维护员工休假权利，提供工作效率，保证生产经营正常进行。

2、协助人事主管制定和完善薪酬福利管理制度，建立两化融合关键岗位的薪酬标准，稳定劳动关系。

3、根据月度薪酬情况，对人工成本分析与控制，保障薪酬体系平衡。

4、负责组织提报年度全面薪酬预算，同时编制薪酬预算,并跟踪预算完成情况。依据公司短期、中期、长期规划，建立从上至下的绩效考核体系，确保年度目标的达成

5、为组织提供考评依据，兑现到个人业绩表现(月度、季度、年度)评价中，...

秀业人力资源管理 51-100人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

账务员 企业正式工 购买五险 ￥4~4.5K/月 南岸区-茶园新区 经验≥1年 昨天

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秀业人力资源管理

账务员 企业正式工 购买五险

  • ￥4~4.5K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

五险 免费包住 提供食堂 提供餐补 专业培训 绩效奖金 节日礼金 工龄工资

岗位职责：
账务员（长白班）：要求：女性，大专及以上学历，20-35岁，电脑操作熟练，会函数优先；

账务员薪资：工资4000元-4500元/月（包含餐补），工作时间7:30-18:30（如需加班，加班费15元/小时计算），3个月转正买社保。

当天安排宿舍

重庆两江新区人才发展集团有限公司 更多公招职位>

环境主管公招职位 重庆-两江新区 大专

重庆聚融实业（集团）股份有限公... 501-1000人 | 民营 | 矿产/采掘/冶炼 技能相似

人事经理 ￥6~8K/月 13薪 忠县 经验≥3年 昨天 急招

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重庆聚融实业（集团）股份有限公...

人事经理

  • ￥6~8K/月 13薪
  • 忠县
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 矿产/采掘/冶炼
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
1、组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划并组织实施；

2、制定招聘、考核、升职、奖惩、职称和技术登记评定等人力资源管理的方针；

3、协调和指导各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬福利等工作；

4、组织实施员工绩效考核并负责审查各项考核结果；

5、及时处理公司管理过程中的重大人事问题，定期组织考评，向领导推荐优秀；

6、受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决协调处理好劳动关系；

7、推动各项管理规章制度的建设和完善；

8、完成上级领导交办的其他临时性任务。

日丰企业 1000人以上 | 民营 | 建材 优质企业

薪酬福利专员 ￥5.5~6.5K/月 江津区-双福 经验≥1年 昨天

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日丰企业

薪酬福利专员

  • ￥5.5~6.5K/月
  • 江津区-双福
  • 1年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 建材
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险一金 朝八晚五 免费包住 提供食堂 带薪年假 大小休

岗位职责：
1、贯彻执行公司薪资福利管理制度；

2、检查考勤统计，汇总员工每月基本工资、绩效工资等薪酬数据；

3、编制公司劳动报酬工资表,提供月薪资发放单据；

4、建立工资台账，准确发放工资；

5、申报个人所得税；

6、缴纳社会福利相关款项，办理社会保险相关证件；

7、跟踪、分析公司内部薪酬数据，收集市场薪酬信息，参与编制人力成本预算；

8、三年以上制造业人力资源工作经验；

9、掌握人力资源各大模块专业知识。

补充说明：

有三年以上制造业经验

莹淇车辆部件 101-500人 | 民营 | 汽摩零配件

稽核专员/督查 ￥4~6K/月 江津区-双福 经验≥3年 昨天

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莹淇车辆部件

稽核专员/督查

  • ￥4~6K/月
  • 江津区-双福
  • 3年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 汽摩零配件
  • 初中
  • 45以下
  • 1人

五险 提供食堂 绩效奖金 工龄工资

岗位职责：

1、对各部门工作进行监督.考核、跟进；

2、绩效考核；

3、日常考核通报；

4、协助总经理完成其他事务。

九能控股 101-500人 | 民营 | 电气/电力/水利 优质企业

绩效专员 ￥4~8K/月 江津区-珞璜 经验≥3年 昨天

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九能控股

绩效专员

  • ￥4~8K/月
  • 江津区-珞璜
  • 3年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 电气/电力/水利
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 提供食堂 免费包住 生日礼金 绩效奖金 工龄工资

岗位职责：
1、处理薪酬管理日常事务，涉及考勤管理、薪资核算资料收集等。

2、负责月度薪酬数据分析：针对问题提出合理化建议，以优化薪酬策略。

3、参与制定并完善公司薪酬绩效制度：确保制度与公司的战略目标相一致。

4、拟定绩效考核方案：并督促绩效考评方案的实施。

5、协助完成人力成本、人力费用等人力效能分析报告。以支持公司的财务和战略规划。

5、具备人力资源管理、企业管理等相关专业背景。

6、至少3年以上的绩效工作经验。

杰博人力资源服务 101-500人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

薪酬专员+周末双休+五险一金 ￥5.5~6.5K/月 渝北区-龙兴 经验≥1年 昨天

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杰博人力资源服务

薪酬专员+周末双休+五险一金

  • ￥5.5~6.5K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 1年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责：
要求：擅长做薪资福利和招聘的HR助理

大专  女性   35岁以内  外包工

薪资：5500-6500元/月➕包吃➕五险一金➕双休

薪酬福利专员+五险一金+双休 ￥5.5~6.5K/月 渝北区-礼嘉 经验≥2年 昨天

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杰博人力资源服务

薪酬福利专员+五险一金+双休

  • ￥5.5~6.5K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 2年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 包吃住 绩效奖金 免费班车 节日礼金

岗位职责：
招聘要求：35岁以内，外包岗位

要求大专学历，人力资源版块，有二年薪酬核算经验

工作内容：负责薪酬福利核算

工作时间：朝九晚五  双休

薪资待遇：5500-6500元/月

福利：五险一金 节假日福利  生日礼金 等等

重庆兴顺源压铸有限公司 101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工

薪酬绩效专员 ￥6~8K/月 江北区 经验不限 昨天

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重庆兴顺源压铸有限公司

薪酬绩效专员

  • ￥6~8K/月
  • 江北区
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
1、负责组织编制与优化薪酬福利、绩效考核、考勤相关管理制度、流程，并组织宣导与落地实施；2、负责搭建及维护薪酬福利管理对外关系；3、负责制定年度薪酬福利预算，合理、有效地控制人工成本；4、负责督导各部门薪酬数据核算与管理；5、负责按时、准确核算与发放员工工资、福利与奖金；6、负责组织编制薪酬福利相关报表、报告，为薪酬管理决策提供理论支持；7、负责组织薪酬市场调研，统计与分析调研数据，制定薪酬调整合理化建议；8、负责协助岗位分析、员工胜任力素质模型与职业发展通道搭建工作；9、负责建档管理薪酬福利档案资料；10、负责执行员工薪酬问题的答疑，协助处理员工薪酬申诉与劳资纠纷；11、参与编制公司绩效管理...
中鹰企业 101-500人 | 民营 | 人力资源服务 猎头公司 技能相似

项目对接专员/经理（PM） ￥4~6K/月 永川区-中山路 经验≥2年 昨天

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中鹰企业

项目对接专员/经理（PM）

  • ￥4~6K/月
  • 永川区-中山路
  • 2年及以上（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 人力资源管理,市场营销,工商管理
  • 4人

五险一金 周末双休 朝九晚六 交通补助 通讯补助 生育补贴 零食下午茶 专业培训

岗位职责：
岗位职责：

1.项目访谈，对服务客户进行初期职位访谈，深入沟通并分析企业招聘要求，制定准确有效的人物画像；

2.项目执行，与公司内部猎头顾问配合，根据客户要求筛选符合的简历推荐给客户；

3.项目跟进，针对推荐简历后的客户进行反馈跟进，及时将信息传递给客户或者内部猎头顾问；

4.项目后期，辅助安排候选人进行面试，谈薪，协助发 offer ，持续跟进人选情况，给客户提供完整的 rpo 或猎头服务。

5.项目复盘，项目执行完成之后的案例总结，提炼项目交付的特点，分析难点，让整个项目执行过程清晰明确。

任职要求：

1.大专以上学历（全日制统招）；

2.年龄30岁以内；

3.有人力资源招聘或客服行业从...

运营助理 ￥4~8K/月 合川区-合阳城 经验不限 昨天

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中鹰企业

运营助理

  • ￥4~8K/月
  • 合川区-合阳城
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 36以下
  • 2人

五险一金 双休 带薪年假 交通补助 通讯补助 生育补贴 零食下午茶 定期团建

岗位职责：
岗位职责：

1、负责对运营总监提供的职位进行多种渠道拓展、筛选合适的候选人进行面试邀约；

2、对意向的候选人进行通知、录用跟踪等；

3、记录运营总监不定期的管理培训；

4、完成上级安排的其他工作。

职位要求：

1、全日制大专以上学历（本硕优先） ，办公室基本办公软件操作熟练，有良好的语言表达能力；

2、热爱招聘工作，熟悉常规线上招聘渠道及招聘技巧；

3、能接受高强高压的工作节奏。

4、性格外向，责任心强，有上进心

5、抗压能力强，有很好的沟通能力

工作时间：

早上8：50-12：00 下午13：45-18：00 周末双休 法定休息

薪资待遇：

底薪+提成+绩效+奖金 平均综合4-10K及以上

平创半导体研究院 101-500人 | 其他 | 电子/半导体/集成电路

薪酬绩效专员 ￥5~8K/月 13薪 璧山区-璧泉 经验≥3年 昨天

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平创半导体研究院

薪酬绩效专员

  • ￥5~8K/月 13薪
  • 璧山区-璧泉
  • 3年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 电子/半导体/集成电路
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 补充医疗保险 试用期买公积金 包工作餐 交通补助 通讯补助 生日礼金

岗位职责：
岗位说明：

一、薪酬管理

1.1协助部门负责人进行薪酬绩效体系的建设和完善工作，规范管理各项流程；

1.2根据业务需要，协助部门负责人制定各部门激励方案、绩效考核方案；

1.3负责薪资核算、社保、公积金处理，制作每月员工的工资报表，确保员工薪资按时、准确发放；

1.4完成各类薪酬数据的统计和整理，及时、准确编制薪酬方面的报表统计；

1.5为各部门提供薪酬方面的支持和服务，处理员工咨询反馈。员工薪酬档案的登记与管理，明确薪酬信息的知晓权限，做好薪酬保密；

1.6负责员工内部调动、转岗、晋升、调薪等薪酬确认与调整。

二、绩效管理

2.1 负责公司日常绩效管理工作的推行、指导与监督...

信质电机 1000人以上 | 民营 | 交通运输/物流/快递

薪酬专员 ￥6~9K/月 渝北区 经验≥1年 昨天

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信质电机

薪酬专员

  • ￥6~9K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 交通运输/物流/快递
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：1. 负责公司薪酬绩效管理，包括薪酬体系设计、薪酬方案制定、薪酬核算等工作；2. 负责员工薪酬福利管理，包括社保、公积金、年终奖等福利的核算、发放和管理；3. 负责薪酬数据分析，为公司提供薪酬决策支持；4. 负责薪酬政策的制定和调整，确保公司薪酬体系的合理性和公正性；5. 协助上级领导完成其他相关工作。任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、财务管理等相关专业优先；2. 1-3年以上薪酬绩效管理经验，熟悉薪酬体系设计和薪酬核算流程；3. 具备较强的数据分析能力和沟通能力，能够独立完成薪酬数据分析和报告撰写；4. 熟练掌握薪酬管理相关法律法规，能够独立处理薪酬相关问题；5. 工作...
一山汇农产品 101-500人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化

薪酬绩效专员/主管 ￥5~8K/月 渝北区-龙头寺 经验≥5年 昨天

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一山汇农产品

薪酬绩效专员/主管

  • ￥5~8K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 5年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
岗位职责 ：

1、根据公司薪酬绩效管理工作要求，制定并不断完善公司薪酬绩效管理制度、办法及流程表单等，确保落实和执行。

2、组织负责公司每月工资的造表发放、答疑等工作。

3、收集并反馈薪酬绩效体系推行过程中的意见，确保体系设计的适宜性和合理性。

4、组织和推动各部门开展薪酬绩效体系建设工作，并根据流程负责各期绩效考核结果的收集与跟进工作。

5、根据公司业务与人才管理需求，跟进、监督各大区薪酬绩效管理执行情况，定期对收集的信息进行总结、分析，并提出优化方案和及时应用。

6、组织并推行季度、半年度、年度绩效考核复盘及应用会，协助各大区及部门进行绩效考核面谈。

7、完成上级安排的其他工作任务。

...

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网络数据运营公招职位 重庆-渝北区 本科

伟星新材 1000人以上 | 民营 | 建材 优质企业

薪酬绩效专员 ￥5~8K/月 江津区-珞璜 经验不限 本周

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伟星新材

薪酬绩效专员

  • ￥5~8K/月
  • 江津区-珞璜
  • 不限（可接受应届生）
  • 薪酬绩效专员
  • 建材
  • 本科
  • 35以下
  • 工商管理,人力资源管理,管理科学
  • 1人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 定期体检 福利食堂 酒店式双人间

岗位职责：
1、收集、整理考核方法和考核依据的信息，根据公司考核制度协助制定各部门考核指标；

2、协助设计考核策划方案，参与各部门考核方案的实施工作；

3、整理和分析考核信息，反馈各部门考核结果；

4、建立人员考核管理信息库，维护信息系统数据；

5、收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议。

雄泰建筑工程 50人以下 | 民营 | 建筑工程

劳资员 ￥3~4.5K/月 渝北区-回兴 经验≥2年 本月

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雄泰建筑工程

劳资员

  • ￥3~4.5K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 建筑工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

生日礼金 专业培训 节日礼金 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司所有项目的农民工工资等相关资料的相关手续。

2、会p图软件。

3、该岗位属于公司综合岗位，应具备良好的沟通能力和协调能力，协助、配合各个部门完成事务。

4、会开车优先。

曼德汽车零部件 501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件 优质企业 技能相似

HRBP ￥5~8K/月 14薪 永川区-卫星湖 经验≥5年 昨天

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曼德汽车零部件

HRBP

  • ￥5~8K/月 14薪
  • 永川区-卫星湖
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

五险一金 包吃住 免费班车 试用期买五险 试用期买公积金

岗位职责：
岗位职责：

1、负责部门的人员招聘和配置；

2、负责所服务业务部门人员的培训，并建立起人才成长体系；

3、负责所服务部门的员工关系，打通上下级之间，各不同职能之间的沟通障碍；

4、负责协助所负责部门领导做好团队文化建设；

5、各类数据报表的统计汇总；

岗位要求：

1、本科及以上学历；25-38岁，男女不限；

2、熟悉人力资源各个板块；

3、5年以上大中制造型企业人力工作经验。

宜家物业 101-500人 | 民营 | 物业/商业中心

人事薪酬绩效专员 ￥3~5K/月 永川区-中山路 经验≥3年 本周

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宜家物业

人事薪酬绩效专员

  • ￥3~5K/月
  • 永川区-中山路
  • 3年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 月休六天 8：00-12：00 14：00-18：00

岗位职责：
一、维护和更新在职人员薪资档案。

二、负责公司人事考勤制度的执行、考勤结果统计、考勤异常处理和考勤设备维护等。

三、负责整理、更新、执行公司的绩效考核制度，跟踪、统计员工每月绩效考核成绩，计算绩效工资。

四、协助财务部进行每月工资核算和年度工资总额申报，办理相应的保险等。

五、每季度对公司薪酬福利情况进行分析并提出建议。

六、负责各项目品质检查和考核。

今日招聘 51-100人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

4600-8000/月叉车工包吃住 ￥4.6~8K/月 渝北区-龙兴 经验不限 本月

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今日招聘

4600-8000/月叉车工包吃住

  • ￥4.6~8K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 不限（可接受应届生）
  • 薪酬绩效专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 40以下
  • 专业不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住

岗位职责：

叉车工

?18-40岁，要求有经验

?福利多高工资

?水电费平摊

?包床上用品7件套

?包工作餐，公租房（4-6人间）

??薪资待遇：综合薪资4600-8000，具体岗位不同，薪酬体系不一样

二次入职需要间隔2年

⛔⛔每月15号发工资，发招商银行卡（由公司统一办理）

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