待遇详情
工作职责
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作。
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
3、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；核对员工考勤，办理相应的社会保险等；
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
5、其他人事日常工作。
任职要求：
1、人力资源、企业管理、工商管理等相关专业全日制专科及以上学历优先，有1到3年人力相关工作经验；
2、熟悉办公室管理知识及工作流程；
3、熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、良好的组织协调、沟通能力和团队协作精神；
5、工作仔细认真、责任心强，有亲和力。
胡老师
卓雄电力工程 · 行政
重庆市南岸区南滨路69号A塔24层
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