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汇博招聘 餐饮/百货/生活服务 百货/零售 百货招商

室外街招商主管/专员 ¥5~8K/月 渝北区-渝北周边 经验≥1年 今天

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吾悦商业管理

室外街招商主管/专员

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 1年及以上
  • 百货招商
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 36以下
  • 3人

五险一金 包工作餐 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 提供餐补 试用期买五险

岗位职责:
1.协助部门经理完成室外步行街的整体招商工作。

2.负责提出关于步行街业态、品类规划和招商策略的建议, 并在获得审批后贯彻执行。

3.负责执行服务式招商工作计划,并进行相应的人员管理。

4.负责组织各类商业资源的取得、积累与运用。

5.负责关键商业品牌的引入和对接洽谈。

6.负责组织招商人员进行室外步行街商户开业协调所涉各项工作(进场装修、证照办理等)。

7.负责建立室外步行街租赁档案。

8.完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,本科优先,35周岁以下;

2、有室外步行街招商或相关工作经验者优先;

3、具有组织、协调、沟通、判断能力,有丰富的客户资源和较强的统筹能力,能承受...

招商专员 ¥4~8K/月 渝北区-木耳 经验不限 18:13

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重庆谦贵商业

招商专员

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-木耳
  • 不限(可接受应届生)
  • 地产招商专员
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 35以下
  • 市场营销,市场营销教育,物业管理
  • 2人

五险 定期团建 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 定期体检 9:00-17:30

岗位职责:
上班时间:9:00-17:30 单休   

职责描述:

1、负责综合体项目招商、渠道管理和客户管理;

2、制定招商计划;

3、开展商家的引进、洽谈、签约工作,完成公司下达的招商任务;

4、参与对外的新商户开发工作;

5、负责来访商户的接待与合作洽谈工作;

上班地址:江北区、渝北区

任职要求:

1、1年以上商业或物业地产招商工作经验优先;

2、 具备较强的沟通协调能力、谈判能力、组织能力、综合分析能力;

3.、优良的谈判技巧及交际能力,抗压能力强。

招商主管 ¥6~12K/月 渝北区-木耳 经验≥3年 18:13

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重庆谦贵商业

招商主管

  • ¥6~12K/月
  • 渝北区-木耳
  • 3年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检

岗位职责:
岗位要求:

1、针对项目开展全面的招商工作;

2、定期进行租户稳定与招商补位;

3、针对租户经营情况进行业务分析,为公司发展提供有效数据。

任职要求:

1、专业不限,大专及以上学历;

2、有2年以上房地产销售或招商类相关管理工作经验者优先;

3、具备一定的房地产、营销相关基础知识及实际工作经验,对商业地产或专业市场招商、运营的相关环节有一定知识积累;

4、具备较强的事业心、责任感、工作热情及创新精神,办事果断,能承受较大的工作压力,心理承受能力强;

5、有相关工作经验。

公司提供宿舍,单休

根据招商能力综合收入10-20K

招商专员/主管 ¥6~10K/月 (6-10K/月) 渝北区-其他 经验≥3年 18:10

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:6-10K/月

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泽京物业

招商专员/主管

  • (底薪:6-10K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 渝北区-其他
  • 3年及以上
  • 地产招商专员
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1.负责定期进行市场调研、收集商业信息,向上级领导提交市调报告。

2.了解市场上新品牌,并定期进行品牌结构分析,不断优化商家组合。

3.针对市场进行有效的市场拜访,意向统计。

4.对意向客户进行分析、整体、归档。

5.制定阶段性招商成果工作计划。

6.对潜在客户进行挖掘汇总,转变为意向客户的。

7.负责划分商家的引进、洽谈、签约工作,选择品牌商及品牌。

8.及时向上级领导汇报现在招商情况,按时完成上级安排的其他工作。

9.处理招商过程中的突发事件和客户投诉。

10.维系好目标客户、意向客户、潜在客户的关系。

任职要求:

1、学历要求大专以上。

2、有招商经验三年年及以上,最好从事...

招商经理/招商主管 ¥8~15K/月 渝北区-花卉园 经验≥5年 17:27

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重庆创意联动传媒

招商经理/招商主管

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-花卉园
  • 5年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 广告/公关/会展
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、招商品牌市场调研、市场动态更新,招商调研报告的撰写;

2、拓展商业资源,引进符合商业项目调性的优质品牌;

3、商家谈判,洽谈有利于双方合作的商务条件;

4、合同的签署及后续合作的根据;

5、根据市场及商业自身经验情况合理调整商业业态布局、品牌落位等;、

6、完成部门招商任务指标;

7、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、具有2年以上大型商业项目招商相关工作经验;

2、具有丰富的招商渠道,具有餐饮、娱乐、休闲等商业品牌资源;

3、具备较强的沟通协调能力、人际洞察力、应变能力季团队协作能力;

4、性别不限,25-40岁.

招商经理 ¥6~10K/月 渝北区-龙兴 经验≥3年 13:31

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智和地产

招商经理

  • ¥6~10K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 3年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 房产开发
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、负责开发客户资源,进行项目招商,完成招商指标;

2、负责招商工作的具体开展和招商团队的组建,包括商务谈判,合同条款商定,团队管理等;

3、负责客户关系的维护和管理,包括客户定期拜访及回访, 并及时反映客户问题;

4、负责完成各种招商说明会及推荐会等活动;

5、负责参加各类行业会议,不断挖掘潜在客户资源;

6、负责招商运营流程的建设和不断优化;

7、其他上级领导交办的相关工作。

任职要求:

1、本科学历,市场营销、工商管理、金融等相关专业;

2、具有3年以上大型产业项目招商与运营管理相关工作经验,具有广泛的客户资源和社会资源;

3、具有一定的管理能力和高度的执行力;

4...

室外街招商主管(渝北、江津) ¥6~8K/月 渝北区-渝北周边 经验≥3年 今天

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吾悦商业管理

室外街招商主管(渝北、江津)

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 3年及以上
  • 地产招商专员
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 35以下
  • 3人

五险一金 包工作餐 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 提供餐补 节日礼金

岗位职责:
1.协助部门经理完成室外步行街的整体招商工作。

2.负责提出关于步行街业态、品类规划和招商策略的建议, 并在获得审批后贯彻执行。

3.负责执行服务式招商工作计划,并进行相应的人员管理。

4.负责组织各类商业资源的取得、积累与运用。

5.负责关键商业品牌的引入和对接洽谈。

6.负责组织招商人员进行室外步行街商户开业协调所涉各项工作(进场装修、证照办理等)。

7.负责建立室外步行街租赁档案。

8.完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,本科优先,35周岁以下;

2、有室外步行街招商或相关工作经验者优先;

3、具有组织、协调、沟通、判断能力,有丰富的客户资源和较强的统筹能力,能承受...

招商经理 ¥11~14K/月 巴南区-一品 经验不限 昨天

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万达广场

招商经理

  • ¥11~14K/月
  • 巴南区-一品
  • 不限
  • 百货招商
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责项目整体招商及多种经营创收工作开展;2.完成租决到期/大面积招调方案制定,优化业态组合,提升品牌级次,招调落地;3.协助完成预警品牌的监控,及时备商,严控空铺预出;4.完成总部下达的招调递增率、动态出租率、空铺率等考核指标;5.做好市场调研工作,搜集商户信息和相关行业信息,建立及更新商户信息数据库。任职要求:1.大专以上学历,3年以上购物中心或百货招商工作经验,其中1年以上部门负责人经验;2.熟悉招商流程,在区域内有良好的招商资源和个人口碑;3.熟练使用办公软件,拥有较强的数据分析能力;4.有较好的招商谈判技巧和能力;5.认同万达企业文化,具有较强的工作责任心;6.良好的抗压...

招商主管 ¥5~7K/月 巴南区-一品 经验不限 昨天

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万达广场

招商主管

  • ¥5~7K/月
  • 巴南区-一品
  • 不限
  • 百货招商
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.在经理带领下,负责项目招商及多种经营创收工作开展;2.完成租决到期/大面积招调方案制定,优化业态组合,提升品牌级次,招调落地;3.协助完成预警品牌的监控,及时备商,严控空铺预出;4.完成总部下达的招调递增率、动态出租率、空铺率等考核指标;5.做好市场调研工作,搜集商户信息和相关行业信息,建立及更新商户信息数据库。任职要求:1.本科及以上学历,1年以上购物中心或百货招商工作经验2.熟悉招商流程,在区域内有良好的招商资源和个人口碑;3.熟练使用办公软件,拥有较强的数据分析能力;4.有较好的招商谈判技巧和能力;5.认同万达企业文化,具有较强的工作责任心;6.良好的抗压能力,能够接受异地...

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