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汇博招聘 教育/培训/专业服务 其他专业服务 劳务派遣专员

行政人事专员 ¥3~5K/月 北碚区-水土 经验≥2年 今天

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重庆西科码医疗器械

行政人事专员

  • ¥3~5K/月
  • 北碚区-水土
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 提供餐补

岗位职责:
1、负责公司相关费用的缴纳                                                                            

2、负责人力资源相关工作,包括招聘、培训、员工关系等 

3、负责固定资产、办公用品的管理工作,及时更新台账并进行盘点

4、负责公司环境卫生的管理

5、负责员工考勤的统计

6、公司社保公积金相关事项的办理

7、公司各种活动的计划、统筹

8、员工绩效考核的评定及结果收集

招聘文员朝九晚六 ¥4.5~8K/月 (2.1-4K/月) 北碚区-复兴 经验不限 今天

月薪:¥4.5~8K/月(底薪+提成)
底薪:2.1-4K/月

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焱欧人力

招聘文员朝九晚六

  • (底薪:2.1-4K/月+提成) ¥4.5~8K/月
  • 北碚区-复兴
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 30以下
  • 3人

朝九晚六 五险 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试邀约,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、其他临时性工作。

任职要求:

1、年龄18-30岁

2、有招聘经验优先,可接受新手,能熟练使用手机,电脑办公软件。

3、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强。

薪资待遇;面议

工作时间:9:00-18:00。

人事招聘专员长白班坐班 ¥4~5K/月 (2.1-2.3K/月) 北碚区-水土 经验≥1年 今天

月薪:¥4~5K/月(底薪+提成)
底薪:2.1-2.3K/月

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重庆申发人力资源管理

人事招聘专员长白班坐班

  • (底薪:2.1-2.3K/月+提成) ¥4~5K/月
  • 北碚区-水土
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 1人

朝九晚五 五险 提供餐补

岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试邀约,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、其他临时性工作。

任职要求:

1、年龄18-35岁,中专及以上学历;

2、有3年招聘经验、招聘经验优先;

3、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强。

薪资待遇:基本工资+转正后绩效工资+招聘提成++购买五险,业绩和能力突出者可以进行快速晋升和调薪。

工作时间8.30-17.30周末单休

猎头顾问(6K-1W+) ¥6~10K/月 北碚区-蔡家岗 经验不限 今天

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广联众企业管理咨询

猎头顾问(6K-1W+)

  • ¥6~10K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 不限(可接受应届生)
  • 猎头顾问
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 5人

五险一金 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 零食下午茶 定期团建 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1.专业猎头模式,为企业寻访(招聘)到优秀的中高级人才;

2.对行业/客户/职位进行分析,启动人才搜寻(渠道公司提供);

3.对候选人进行评估、筛选及推荐;

4.负责企业面试环节的面试安排/辅导、结果反馈;

任职需求:

1.20-35岁,本科以上学历,有招聘相关经验可放宽学历至大专。 

2.熟悉基本电脑办公软件,较强的沟通能力,性格外向,善于与人沟通,强烈的责任感

3.对人力资源行业充满热情和好奇心,抗压能力强。

4.具有逻辑思维能力,有长期学习和积累的意识,自我驱动力较强。

薪资福利:

1.基本薪资+绩效奖金 +日常动态激励奖+高额提成+ 餐补

2.购买五险一金

3.完善的培训体...

招聘专员(朝九晚六,周末双休) ¥4~7K/月 北碚区-蔡家岗 经验不限 今天

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广联众企业管理咨询

招聘专员(朝九晚六,周末双休)

  • ¥4~7K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 不限
  • 猎头顾问
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

周末双休 五险 提供餐补 生育补贴 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责 

1、执行中高端岗位招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书;

2、维护拓展招聘渠道;

3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试; 

4、跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;

任职需求:

1、20-35岁,大专以上学历,可接受应届毕业生,熟悉基本电脑办公软件

3、热爱人力资源行业,较强的沟通能力,性格外向,善于与人沟通,强烈的责任感。

薪资福利:

1.无责底薪+绩效奖金+月激励奖+提成+餐补

2.购买五险一金

3.租房补贴 、午餐补贴、各种节假日福利、生日福利、定期团建、下午茶活动等

工作时间:

朝九晚六,周末双休,节假日正常休息

人事专员 ¥3~4K/月 13薪 北碚区-蔡家岗 经验≥1年 今天

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万凯机械

人事专员

  • ¥3~4K/月 13薪
  • 北碚区-蔡家岗
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 提供餐补 年底双薪 绩效奖金 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
岗位职责

人员招聘,培训等基础人事工作。

任职要求

1.有一定人事工作基础;

2.有进取心。

人事文员 ¥3~4K/月 北碚区-童家溪 经验≥1年 今天

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全盛

人事文员

  • ¥3~4K/月
  • 北碚区-童家溪
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 28以下
  • 人力资源管理,工商管理
  • 1人

五险一金 周末双休 包工作餐 专业培训 带薪年假 节日礼金 定期体检

岗位职责:
1、根据公司业务发展和人员需求,实施招聘计划;

2、发布职位需求信息,并对招聘渠道进行规划和维护;

3、对简历进行筛选、分类和初步审查、初试和其他招聘流程;

4、负责建立企业人才储备库,做好简历管理和信息保密工作;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;

9、完成上级领导交派的其他工作。 

人力资源岗 ¥7~13K/月 北碚区-复兴 经验不限 今天

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鑫景特种玻璃

人力资源岗

  • ¥7~13K/月
  • 北碚区-复兴
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 化工/原材料
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理
  • 1人

五险一金 带薪年假 交通补助 通讯补助 周末双休 餐补

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司业务情况,制定招聘计划和策略;

2、负责公司高层次人才的引入;

3、负责招聘渠道管理、行业mapping获取和公司人才库维护;

4、根据公司发展要求,制定公司级的年度培训计划及收集各部门年度培训计划;

5、负责公司级培训计划的安排、执行及跟踪工作;

6、负责监督各部门培训计划的执行情况;

职位要求:

1、本科及以上学历,人力资源专业毕业;

2、对人力资源管理相关知识体系熟悉,具备良好的人力资源管理技能;

3、有高层次人才招聘和制造企业人力资源培训经验优先;

4、日常办公软件使用熟练;

渝北招聘老师 ¥8~10K/月 渝北区-汽博中心 经验不限 10:16

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人聚服务外包

渝北招聘老师

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 不限(可接受应届生)
  • 劳务派遣专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 5人

朝九晚六 生日礼金 零食下午茶 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司下达的招聘计划人员安排,招聘适合的人员到合作企业入职上班。

2、公司提供资源,根据公司有利资源,参加线下招聘会、组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道、互联网平台转发招聘信息等;(劳务派遣))

聘信息。

3、负责给求职者讲解用工单位的基本情况、薪资待遇等;安排求职者面试、体检、入职;做好求职者入职前的所有预备服务工作以及入职后的稳岗及回访工作等。

4、根据公司人力资源规划的定编定岗状况,进行工作分析,编制并及时更新职位.

5、通过线上互联网发布招聘信息

岗位要求:

1、男女不限,

2、吃苦耐劳,性格外向,擅长与人沟通,语言表达能力强;能熟练使用办公软件。

3、从事过销售或有...

项目劳务员/劳资员 ¥3.5~5K/月 渝北区-鸳鸯 经验≥2年 01:09

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重庆益凡环保

项目劳务员/劳资员

  • ¥3.5~5K/月
  • 渝北区-鸳鸯
  • 2年及以上
  • 劳务派遣专员
  • 环保
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责项目部劳务人员的管理、劳务把控、问询、流程发起、协调工作;

2、建立劳务人员合同、花名册、实名制、并负责管理存档;

3、参与或监督劳务人员的劳务合同的签订、变更、解除、终止及参加工伤保险等工作;

4、负责汇总、整理、移交劳务管理资料;

5、参与或监督劳务人员工资核算、支付、负责劳务人员工资公示及台账的建立;

6、操作智慧系统申报、发放农民工工资;

7、协助完成领导安排的其他事项。

任职资格:

1、吃苦耐劳,有项目劳务员从业3年以上经验;

2、工作认真踏实、能吃苦耐劳,能承受一定的工作压力;

3、熟悉相关劳务管理流程,须会使用智慧工程相关平台;

4、须持有劳务员证。

项目运营专员 ¥5~7K/月 14薪 渝中区-化龙桥 经验≥3年 今天

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外企德科

项目运营专员

  • ¥5~7K/月 14薪
  • 渝中区-化龙桥
  • 3年及以上
  • 劳务派遣专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 补充医疗保险 试用期买公积金 交通补助 通讯补助 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、 负责旗下多个外包项目的运营工作,主要内容包括:客户对接,招聘安排,雇员合同签订以及入离职办理,外包雇员管理,薪资及费用核算等等。

2、 处理好客户关系,保持项目平稳运营,扩大项目规模,提升项目利润,提高客户满意度。

3、 协调对接招聘人员,积极发动雇员内推招聘,优化招聘流程,满足项目招聘需求,做好资源交付和项目人员稳岗。

4、 及时跟进客户回款,协调处理好雇员矛盾纠纷,及时完成领导交办事项。


岗位要求:

1、25-35岁,男女不限,大专及其以上学历。

2、熟悉人力资源外包行业,有两年以上的项目运营或者交付实操经验。

3、性格外向开朗,工作认真负责,善于沟通...

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