重庆餐饮店长招聘（建筑工程行业）最新信息

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多选福利 | 不限包工作餐公积金五险收费宿舍带薪年假交通补助

全部: 包工作餐公积金五险收费宿舍带薪年假交通补助

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类型 | 不限全职兼职

其他 | 招聘行业公司规模公司性质工作经验学历要求月薪范围

不限

互联网/IT/电子/通信: 全部互联网/移动互联网通信/网络设备计算机硬件游戏电子商务软件电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成消费电子产品运营商/增值服务人工智能物联网

房地产/建筑/物业/装饰: 全部房产开发建筑规划设计建筑工程房产经纪/中介物业/商业中心装修装饰建材

汽车/摩托车: 全部整车制造汽摩零配件汽车销售汽车后市场摩托车销售/维修新能源汽车摩托车制造

机械制造: 全部机械/机电/重工仪器仪表/工业自动化材料加工/制造造纸/纸制品包装/印刷

金融: 全部银行证券/基金/期货信托/贷款/担保/拍卖/典当保险投资理财咨询互联网金融

消费品: 全部食品/饮料/烟酒/日化服装/纺织家居/家具/家电玩具/工艺品奢侈品/珠宝文体办公用品商超/批发/零售

餐饮/旅游/酒店/生活服务: 全部餐饮酒店/民宿/度假村娱乐/休闲/健身美容/美发/美体婚庆/摄影家政/维修/回收其他生活服务旅游业宠物服务

教育/培训/专业服务: 全部教育培训人力资源服务法律服务财务/会计税务/审计其他专业服务检测/认证

医药/医疗: 全部医疗/整形/康养制药/生物工程医疗设备/器械制造医药经销

广告/文化/传媒: 全部广告/公关/会展影视/娱乐/文化报刊杂志出版印刷体育

能源/化工/环保: 全部煤炭/石油/天然气电气/电力/水利环保矿产/采掘/冶炼化工/原材料新能源

进出口/物流/其他行业: 全部贸易/进出口交通运输/物流/快递政府/公共事业/非盈利组织农林畜渔其他行业

多选

单选清除确定

不限 50人以下 51-100人 101-500人 501-1000人 1000人以上

不限民营国有企业合资外资政府机关事业单位非盈利机构其他

多选

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不限全职兼职

不限无要求应届生 ≥1年 ≥2年 ≥3年 ≥4年 ≥5年 ≥6年 ≥7年 ≥8年 ≥9年 ≥10年

不限无要求初中高中中技/中专大专本科硕士博士

不限 1500以下 1500-2500 2500-3500 3500-5000 5000-7000 7000-9000 9000-12000 12000以上

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汇博招聘餐饮/百货/生活服务餐饮餐饮店长

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应届生急聘名企

发布时间不限近一天近三天近七天

智能筛选回复率高不看招转不看代招不看中介聊工作确定

和合建筑 101-500人 | 民营 | 建筑工程

中餐店长￥10~12K/月渝中区-化龙桥经验≥5年 12:42

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和合建筑

中餐店长

薪资待遇：￥10~12K/月
工作地点：渝中区-化龙桥
工作经验：5年及以上

职位类别：餐饮店长
所属行业：建筑工程
学历要求：中技/中专
年龄要求：45以下
招聘人数：1人

五险包工作餐免费包住

岗位职责：

岗位职责：

1、全面管理店铺运营，确保店铺正常运作；

2、团队建设：招聘、管理、服务培训、收银、安排日常工作；

3、负责店铺日常物资采购管控，控制店铺运营成本；

4、分析店铺每日经营状况，发现问题及时采取措施；

5、全面负责店面内外衔接工作；

6、负责店面营销管理、制定营业目标，做好客户管理工作；

7、客诉处理：妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职要求：

1、中专及以上学历，同行业5年以上，同岗位2年以上工作经验；

2、具备餐饮服务运作和管理技巧，熟悉餐厅营运各项管理流程和管理规范；

3、形象好、具备较强的沟通能力和亲和力，具有较强团队管理能力和工作责任感，能承担较大工作压...

四联实业 50人以下 | 民营 | 建筑工程

餐厅经理￥5.5~7K/月 (5-6K/月) 渝北区-人和经验≥3年 00:05

月薪：￥5.5~7K/月（底薪+提成）
底薪：5-6K/月

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四联实业

餐厅经理

薪资待遇：（底薪：5-6K/月+提成）￥5.5~7K/月
工作地点：渝北区-人和
工作经验：3年及以上

职位类别：餐饮店长
所属行业：建筑工程
学历要求：高中
年龄要求：年龄不限
招聘人数：1人

五险包工作餐专业培训带薪年假结合工作灵活安排

岗位职责：

岗位职责：

1、负责餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务；

2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率；

3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施；

4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况；

5、负责按照宴会通知单和订单的要求，逐一布置落实，并顺利有效地实施；

6、协助迎宾员迎送宾客，接待重要客人，妥善处理客人投诉，搞好对客关系；

7、检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备；

8、做好餐厅安全和防火工作。

任职要求：

1、年龄50岁以下，高中以上学历，形象气质佳，男女不限；

2、同岗位3年以上工作经验；

3、踏实肯干，动手能力强，实...

旭佳机电 101-500人 | 民营 | 建筑工程

餐饮店店长￥5~8K/月江北区-其他经验≥3年今天

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旭佳机电

餐饮店店长

薪资待遇：￥5~8K/月
工作地点：江北区-其他
工作经验：3年及以上

职位类别：餐饮店长
所属行业：建筑工程
学历要求：高中
年龄要求：年龄不限
招聘人数：1人

五险包工作餐

岗位职责：

岗位职责：

1.对门店品质，服务，清洁，业绩负完全责任；

2.监督餐厅员工落实操作培训，及时纠正出现的执行偏差.;

3.组织开展员工培训，提升员工的业务技能；

4.负责处理餐厅顾客投诉、外联沟通;

5.对公司财务制度进行有效执行，包括:报表制作、分析与上报，利润分析与控制，定期盘点等

任职要求:

1.具有1年以上餐饮同岗位经验者优先；

2.熟悉餐厅日常运营管理；

3.具备一定的市场分析能力，组织能力，沟通能力。

4.认同企业文化，服从公司各项规章制度。

月休4天，包午餐晚餐

江兴节能科技 51-100人 | 民营 | 建筑工程技能相似

领班（台球俱乐部）￥5~8K/月两江新区经验≥2年 12:39

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江兴节能科技

领班（台球俱乐部）

薪资待遇：￥5~8K/月
工作地点：两江新区
工作经验：2年及以上

职位类别：餐饮前厅经理/领班
所属行业：建筑工程
学历要求：中技/中专
年龄要求：35以下
招聘人数：1人

包工作餐免费包住专业培训

岗位职责：

要求:1. 25-35岁，热爱台球运动；

2.熟悉台球用品及销售技能，形象气质佳，有责任心，善于沟通，无不良嗜好；

3.具备团队协作精神，有较强的服务意识，吃苦耐劳服从上级管理，具有相关工作经验的女士优先。

待遇:面议。

此岗位为公司旗下茶室、台球俱乐部招聘

和合建筑 101-500人 | 民营 | 建筑工程

餐饮门店店长（大店）￥8~15K/月渝北区-人和经验≥8年本月

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和合建筑

餐饮门店店长（大店）

薪资待遇：￥8~15K/月
工作地点：渝北区-人和
工作经验：8年及以上

职位类别：餐饮店长
所属行业：建筑工程
学历要求：大专
年龄要求：45以下
招聘人数：1人

五险包工作餐免费包住生育补贴专业培训带薪年假年底双薪绩效奖金

岗位职责：

1.按照公司下达的统一的管理要求和管理理念，全面组织本店的日常经营管理工作。

2.按公司总体经营目标要求，制定门店经营目标计划，分解目标计划，并逐步落实和实现经营目标。

3.执行公司的工作指示要求，制定各项门店规章制度，拟订本店的工作计划及工作总结。

4.代表门店向公司做工作汇报，接受公司的业务质询、业务考评、工作检查及监督。

5.负责经营高峰期的巡视，检查服务质量，菜品质量，及时采取有效解决措施，提升产品和服务品质。

6.严格实施有效的成本管控和财务的监控，落实本店经营范围内的合同履行，控制本店的各项开支和成本消耗。

7.储备人才，同时严格对下属员工实施业务考评，加强人才推荐，制...

重庆市畜牧科学院家禽研究所更多公招职位>

科研助理人员重庆-重庆硕士

凌朗建工 101-500人 | 民营 | 建筑工程

火锅店店长（涪陵）￥8~15K/月渝北区-人和经验≥3年本月

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凌朗建工

火锅店店长（涪陵）

薪资待遇：￥8~15K/月
工作地点：渝北区-人和
工作经验：3年及以上

职位类别：餐饮店长
所属行业：建筑工程
学历要求：中技/中专
年龄要求：45以下
招聘人数：1人

包三餐免费包住五险带薪年假交通补助通讯补助绩效奖金定期团建

岗位职责：

岗位职责：

1.根据公司的要求制定门店的经营预算。

2.根据公司批核后的门店年度经营预算制定餐厅成本、费用预算。

3.使门店的各项营运标准（服务/品质/清洁）达到和超过公司要求的标准。

4.根据公司各项标准手册做好规章制度、服务流程及出品标准培训检查。

5.监督及控制门店各部门的成本和费用。

6.制定和执行门店的年度化招聘计划和培训计划。

7.对店内员工进行培训辅导和绩效评核，帮助其提升绩效水平。

8.主持门店的部门管理会议，确保信息的有效传达与沟通。

9.按照公司的统筹安排，制定和执行单店企划、行销工作。

10.做好主管级以上管理人员的辅导、培训工作，并为其工作结果负直接...

烤肉店店长￥8~10K/月涪陵区-李渡经验≥3年本月

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凌朗建工

烤肉店店长

薪资待遇：￥8~10K/月
工作地点：涪陵区-李渡
工作经验：3年及以上

职位类别：餐饮店长
所属行业：建筑工程
学历要求：高中
年龄要求：40以下
招聘人数：1人

岗位职责：

岗位职责：

1、全面负责门店的经营管理，负责各部门的协调和各项工作的组织与安排。

2、根据国家法律法规及上级主管部门的有关规定，依照公司实际情况，制定门店、餐饮的各项安全制度与各种防范措施，并监督落实。

3、严格执行管理制度，达成每月各项经营指标，提升餐厅营业额。

4、严格控制人员编制、临时用工和劳动成本，监督检查出勤和人力调配情况。

5、客诉及突发事件应急处理。

任职资格：

1、具有餐饮行业3年以上管理经历，年龄在23-35岁。

2、形象气质佳，有激情活力，亲和力强，有良好的管理能力、协调沟通能力。

3、具有良好的前瞻性和高端决策能力。

4、熟悉企业经营管理和企业运作...

河南省大成 51-100人 | 民营 | 建筑工程

服务领班（6.5~8K/月）￥6.5~8K/月渝北区-人和经验≥1年本月

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河南省大成

服务领班（6.5~8K/月）

薪资待遇：￥6.5~8K/月
工作地点：渝北区-人和
工作经验：1年及以上

职位类别：餐饮店长
所属行业：建筑工程
学历要求：不限
年龄要求：40以下
招聘人数：1人

包工作餐五险绩效奖金每月4天轮休

岗位职责：

（给旗下餐饮店牛人府招聘）领班岗位要求：

1、身高160cm以上，形象气质佳，有1年的工作经验。

了解当日餐厅客情和用餐要求，详细布置服务员当班任务。

2、保质保量并按时完成领导下达的各项任务。

3、检查员工的仪容、仪表、出勤情况。

4、督促服务员按规格水准做好开餐前的清洁，餐厅和餐桌布置，各物品的补充等工作。

5、熟悉菜单、酒水、菜品、海鲜价格，记清当日“沽清单”菜品，熟悉当天厨房“推荐”及供应的.菜品，与厨房搞好协作工作。

6、督促服务员按程序、规格、要求进行对客服务，并亲自为VIP客人服务。

7、掌握客人就餐情况，做好补位服务，尽量记住客人姓名及特殊要求和习惯，与客人沟通建立良好关系。

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和合建筑 101-500人 | 民营 | 建筑工程技能相似

前厅经理（中餐）￥6~7K/月渝中区-化龙桥经验≥3年 10:45

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和合建筑

前厅经理（中餐）

薪资待遇：￥6~7K/月
工作地点：渝中区-化龙桥
工作经验：3年及以上

职位类别：餐饮前厅经理/领班
所属行业：建筑工程
学历要求：不限
年龄要求：40以下
招聘人数：1人

包工作餐免费包住五险定期团建专业培训工龄工资

岗位职责：

要求：

工作地点：重庆渝中区重庆天地

1.负责制定实施前厅工作计划，建立和完善前厅的各项规章制度及服务标准，督导前厅日常工作，确保为客人提供优质高效的餐饮服务。

2.做好前厅能耗管控，并进行有效的成本控制。

3.定期组织和安排前厅的会议，完成上传下达任务，做好前厅和其他部门之间的沟通、协调和配合工作。

4.控制食品和饮品的标准、规格，加强食品原料及物品的管理。

6.熟悉员工的思想状况，帮助员工做出职业方向规划，做好团队建设管理。

7.协助店长做好店面日常工作管理安排，执行工作前培训引导、工作中提升督促，工作后学习总结。

8.具备熟悉管辖区各岗位现职能力，需要时协助各部门开展工作。

任职要...

四联实业 50人以下 | 民营 | 建筑工程技能相似

前台主管/领班￥4.5~5K/月 (3.5-4K/月) 渝北区-人和经验≥3年 08:19

月薪：￥4.5~5K/月（底薪+提成）
底薪：3.5-4K/月

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四联实业

前台主管/领班

薪资待遇：（底薪：3.5-4K/月+提成）￥4.5~5K/月
工作地点：渝北区-人和
工作经验：3年及以上

职位类别：前台主管/领班
所属行业：建筑工程
学历要求：高中
年龄要求：年龄不限
招聘人数：1人

结合实际工作安排

岗位职责：

1、根据服务标准和工作程序，确保这些服务程序和标准的实施。

2、负责本部门员工的工作安排和配调，作好交接班的工作，编排员工班次和休息日，负责对员工的考勤工作。

3、在营业期间，负责对整个前厅的督促、巡查以及对客沟通工作。

4、负责实施前厅员工的业务培训计划，负责下属员工的考核和评估工作。

5、妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉，主动征求客人意见，及时向经理反馈相关信息。

6、完成上级交办的其它任务。

二、任职条件：

1、女，初中及以上学历、形象好、气质佳,年龄28―35岁,身高1.6cm以上。

2、具备良好的协调能力、沟通能力、责任心强、性格活泼开朗、具有亲和力；...

巨业建设 101-500人 | 民营 | 建筑工程优质企业

技能相似

酒店前厅经理￥4~5K/月大足区经验≥3年 06:46

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巨业建设

酒店前厅经理

薪资待遇：￥4~5K/月
工作地点：大足区
工作经验：3年及以上

职位类别：餐饮前厅经理/领班
所属行业：建筑工程
学历要求：大专
年龄要求：40以下
招聘人数：1人

包吃住五险

岗位职责：

职位描述：

1)全面负责协助店长处理酒店前台管理的总体事务,和酒店全体员工共同努力,确保完成公司下达的经营考核的各项目标。

2)定期巡视旅馆总台、公众场所及前台部各岗位工作情况,检查服务态度和服务质量,及时发现问题、解决问题。

3)协助店长做好酒店人力资源规划,负责店内人事工作的监督、指导、考核,定期与员工进行思想交流。

主要任职条件：

1、年龄27—36岁，专科以上学历，酒店、旅游管理相关专业，经验丰富者可放宽学历条件；

2、3年以上相关工作经验。

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中餐店长

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前台主管/领班

酒店前厅经理

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