岗位职责:
1.负责儿童青少年心理能力、学业能力、人际能力等能力提升的专业训练工作。
2.根据儿童青少年的自身情况制定合适的教学计划并实施。
3.负责对训练结果进行跟踪考核,不断对训练方法,培训技巧进行总结后提高,提高培训的有效性。
4.配合团队成员完成各训练科目的教研,并对课堂形式不断创新,课堂环节不断优化。
5.与家长沟通儿童的成长情况,并对家长进行必要的指导。
任职要求:
1.学习能力较强,喜欢接触新鲜事物,能够自我觉察,有持续学习和不断成长的意愿。
2.形象好,气质佳,亲和力强,办事严谨细致,具备良好的语言沟通表达能力。
3.具有高度的责任感、事业心、良好的心理素质和团队合作精神,做事严谨、踏实、仔细、认真。
4.热爱与人沟通,性格积极、乐观、开朗,具备良好的团队协作精神
5.有相关心理学、教育学等相关知识技能和教学经验优先。
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