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置业顾问/5500底薪/就近分配

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工作职责

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【薪酬福利】:

1. 试用薪资:试用期无责任底薪4500元+1000元(绩效)(共5500元)+提成

2. 转正薪资:转正后:3500底薪+40%-75%业绩提成+5险一金+5%-20%团队带教提成+5%总业绩分润

3. 基本保障:社保五险+互助金

4. 其他福利:工作满一年有5天带薪年假,节日礼品,定期团建活动,北京人民大会堂荣誉晚宴,国外旅游

【晋升发展】:

店经理——商圈经理——大区总监——大部总经理--城市总经理

【岗位要求】:

1. 专科及以上学历

2. 年龄23岁-40岁

3. 学习能力强,并具备管理素养,具备良好的心理素养,具备团队合作精神

4. 阳光踏实,务实进取,有理想有追求

5. 对营销管理感兴趣,想往管理职位发展

岗位职责:

1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;

5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 

6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;

陈老师

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