待遇详情
工作职责
1、负责责任区域门店的日常营运管理，达成并超出既定销售目标、管理目标、成本控制目标及利润目标；
2、定期分析财务数据，确保门店在有效和有利润的方式下运行，同时达成其它的衡量指标；
3、协助大区经理按计划达成该区域年度新店开发及销售任务；
4、负责管理区域内门店及员工正确执行公司各项制度、标准、规范、流程，确保无违规违纪、合规经营，稽核门店的各项行政工作（例如：订货、排班、人事管理、营运报表等），发现并辅导解决存在的问题；
5、辅助市场、门店各项活动执行；
6、协助大区经理对门店现场发生的重大客户投诉进行妥善处理，总结并提出改进及预防措施并在团队内分享；
7、负责管理区域内员工升转入离、培训发展、人员激励、绩效考评等工作；
8、做好团队建设，合理管控区域离职率。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、具备4年以上连锁企业、食品行业或快消品行业工作经验，2年以上连锁企业管理经验，具有区域性多门店销售管理工作经验；
3、熟悉食品安全法、门店各岗位操作标准，掌握客诉处理流程，有一定数据分析能力。
殷俊丽
新沁园食品 · 商业HR
重庆九龙坡区谢家湾华润广场A座
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