待遇详情
工作职责
1. 制定车间质量提升计划及预防性质量管理计划;定期组织相关部门对现场质量提升计划的执行情况及预防性质量管理状态进行回顾;
2. 对过程中发现的不合格品进行评审、处置;
3. 监督过程班长不合格品处置的及时性;
4. 组织制造部门及相关质量问题进行原因分析,并对车间提出改进要求并跟踪措施的实施;
5. 组织对SPC未达标项目的CCAR确认及改进状态跟进;
6. 编写品质点检表,并督促过程班长执行和结果确认,同时进行统计分析;
7. 提交过程会议相关资料。
二、产品/过程审核和全尺寸检测 :
1、审核过程班长编写的零部件产品/过程审核规范;
2、 审核过程班长的产品/过程审核的月度计划和年度RISR计划;
3、 组织产品/过程审核计划和年度RISR计划的实施;
4、 确认各类审核报告;
5、 跟踪各类审核后CCAR的改进;
三、质量改进
1、带领过程班长参与质量改善提升课题活动
2、确认质量改善进度和结果。
四、投诉管理
1、参与投诉事件的处理过程并对投诉的处理进行监督
2、定期确认投诉关闭情况和报告确认
五、新品管理
1、参与新项目策划、制造、量产提交等质量面的工作,如在线检具的选择、PPAP资料的准备;
2、负责批产控制计划的会签
六、培训管理
1、对过程检验员和过程班长进行专业知识的培训
2、接受各种专业知识的培训
七、审核管理
1、负责客户或者三方审核工作准备及审核问题的改善;
2、关闭审核问题点,并提交报告
八、完成上级交代的其它工作
补充说明:
1、熟练运用IATF16949五大工具,QC七大手法,8D等;
2、熟悉IATF16949质量体系,有内审员资格证书最佳;
3、优先考虑齿轮行业人员
朱先生
双环传动精密科技 · 招聘