待遇详情
工作职责
2.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;
3.进行应聘人员的简历甄别、筛选、初试等相关工作;
4.开展培训工作;
5.活动策划组织;
职位要求:
1.具备招聘相关知识和能力,熟悉招聘相关流程以及招聘渠道;
2.具备较强的分析判断能力;
3.具备良好的语言表达能力以及沟通交流能力;
4.具备良好的计划以及安排能力;
5.具备亲和力和应变能力,能妥善安排应聘面试工作;
6.工作认真、负责,善于学习;
薪资待遇:薪资底薪在3500~4500+招聘销售岗提成
补充说明
1.具备招聘相关知识和能力,熟悉招聘相关流程以及招聘渠道;
2.具备较强的分析判断能力;
3.具备良好的语言表达能力以及沟通交流能力;
4.具备良好的计划以及安排能力;
5.具备亲和力和应变能力,能妥善安排应聘面试工作;
6.工作认真、负责,善于学习;
7.有知识产权行业招聘经验者优先。
杨女士
全恒知识产权 · 人事部