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服装设计师

待遇详情


社保类型
五险
生活补贴
提供餐补、生日礼金
激励培养
带薪年假、年度旅游、节日礼金

工作职责

1、负责时尚男女装(正装为主)、青少年风格产品方案制作及设计,根据市场需求及流行趋势进行产品研发,提高产品的市场竞争力; 

2、负责产品的市场调研,总结服装流行元素,结合公司优势和客户需求,制定有竞争性的开发策略和推款计划;

3、负责公司产品设计及策划宣传工作;

4、开发样品的面辅料及下生产款式单;

5、设计过程中遇到问题及时与工厂、销售等部门进行协调沟通;

6、及时完成领导安排的其它工作。

补充说明

岗位要求:

1、三年以上服装设计经验,有分析流行趋势,根据品牌定位设计款式;

2、设计新款、面辅料收集、工艺单的制作审核、样衣的确认;

3、能熟练使用绘图软件:CDR 、AI、PS等设计软件;

4、熟悉针织、梭织面料的各种生产工艺、风格、价位;

5、对新面料的开发有一定的认识,能准确把握面料的流行趋向;

6、有良好的抗压能力和沟通能力以及团队协作能力,能在公司里和技术部,业务部做很好的沟通,准确向生产和业务人员传达自己的设计理念。

7、有时尚女装设计工作经验者优先,年龄28-35岁,优秀者年龄可放宽。

兰女士

重庆贝德服饰集团… · 经理

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重庆贝德服饰集团…

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