待遇详情
工作职责
1、负责景区内的运营和活动项目的组织等各项工作的开展;
2、负责团队的组建培训和激励考核,制定务实有效的管理制度并落地实施;
3、根据景区确定的发展方向和管理目标,行使权限范围内
的管理权,并负责组织和实施;
4、负责相关人员管理、职工培训计划等;
5、负责协调旅游、公安、公路、交警、工商、环保、交通、卫生、文化等相关管理部门的关系,确保项目顺利开展工作;
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、专科及以上学历,企业管理、旅游管理、市场营销等相关专业;
2、一年以上社会实践经验,有人员管理经验和景区运营经验优先;
3、熟悉旅游景区运营管理模式和接待流程;
4、熟悉旅游景区各类商业业态;
5、具有较强的管理能力、人际交往能力、领悟力、责任心和学习能力强,良好的敬业精神和职业道德;喜欢挑战高强度工作,能出差(需要长期出差,能接受长期驻扎在旅游景区)。
胡女士
汉青集团 · 人事