岗位要求：1、大专及以上学历，年龄22-30岁2、可接收应届生。3、热爱技术，善于学习和总结分析；4、认可公司的品牌文化，有良好的工作态度和团队合作精神；岗位职责：1.参与公司新产品的需求分析预研开发测试升级等协助工作2.协助工程师完成进行电子产品的安装焊接装配调试工作福利待遇：1、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度！2、为员工购买五险一金，让员工无后顾之忧！3、人性化的培训管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长！4、五天八小时工作制、周末双休、法定节假日之外的带薪病假、年休假，让员工与家人共享美好生活！年龄要求：22-30岁职能类别：电气工程师/技术员关键字：需求分析培训管理装配调试安装焊接绩效考核
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