待遇详情
工作职责
2、通过电话、电子邮件或网络信息来搜寻候选人;
3、收集潜在候选人的简历,通过电话甄别并且建立初步潜力候选人名单;
4、协助项目经理/顾问联络候选人,安排候选人面试、offer、离入职跟进和维护;
5、CRM数据库的日常维护及建设。
要求:
1、专科以上学历,22岁以上,性别不限;
2、有较强的沟通理解能力;
3、熟练的文案编辑、电脑操作能力;
4、严谨、稳重、细心、学习能力强;
5、思路清晰、执行力强、具备团队合作精神;
6、有相关人力资源助理工作或客户服务经验优先
7、欢迎优秀的应届毕业生任职该该岗位。
8、年薪组成:底薪+绩效+项目提成,优秀者年薪十万以上。
专业要求: 专业不限
Anna
邦为企业管理咨询… · HR