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销售部经理

待遇详情


作息时间
单休、朝八晚五

工作职责

1、督导现场各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产经营链正常运转;

2、协助副总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,提出季度现场奋斗目标和中心工作及重大措施方案; 

3、根据公司发展需要,协助公司领导开发项目工程、开发新产品(墓型),督促现场各部门制定近期、中期、远期工作计划并确保实施和实现; 

4、加强管理,确保各部门和各类人员职责、权限规范化,建立服务质量管理体系

5、贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少所辖单位的各种成本,确保在提高销售、保证服务质量的前提下不断降低经营成本; 

6、组织下属的职业发展和培训工作,提出培训需求,确保他们不断适应岗位的需求

7、贯彻执行公司的安全管理规章制度,确保园区无安全事故发生;

8、切实做好环境卫生和劳动保护工作,不断改善劳动条件。

9、协助行政部完成对本部门内部员工的招聘、岗前培训工作;

10、考核、管理工作;

11、完成公司领导临时交办的任务。

12、对现场的各个岗位和各项业务,实行规范化管理,做到敢抓敢管、措施得力、奖惩分明。要定期检查各项规章制度和岗位职责的执行情况,不断提高服务水平。

具体工作面议。

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