待遇详情
工作职责
2、根据学生的情况设计、执行教学教案,并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务;
3、帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习习惯,对学生进行教学引导和心理疏导工作;
4、及时接收学生、家长的反馈意见,不断提高教学服务质量;
5、积极参加教研活动,提高教学水平,为公司提供高质量的教学资源/教案。
6、完成公司交给的其他工作
补充说明
补充说明:
1.我们没有“忽悠式”的表达收入与能力成正比
2.我们只提供教培行业有竞争力的薪水
3.非工作聚餐,职位最高的掏钱买单
4.绝不把员工纯定位为“冰冷”的赚钱工具
5.遇到问题管理者首先勇于担责与反思,绝不准将员工推到对立面!
6.努力做到员工不是因为公司管理者的表现失望而辞职
7.新加坡、台湾、日本最顶级教培机构以及南洋理工大学、辅仁大学、大阪教育大学为期七天的公费参访学习
8.新加坡教培机构合作方为期十四天员工公费互排交流学习
9.阿里巴巴钉钉管理学院杭州总部学习
10.带薪孝心假(您自己您爱人的双方父母过生日,公司提供您带薪回家陪父母过生日
施女士
勤思教育 · 人事