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运营主管

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社保类型
五险、公积金
生活补贴
提供餐补、生日礼金、生育补贴
激励培养
带薪年假、节日礼金、专业培训

工作职责

工作职责:

1、营运标准:监督和跟进门店基础营运工作;监督巡检和整改;全面负责跟踪和执行门店规章制度;

2、负责分部、总部营运日常检核情况汇报,披露门店经营风险;

3、安全管理:整理区域内人员财产事故及各类事故突发情况处理,对相关数据分析,制定对应事故预防改进方案,并对门店进行指导和培训;

4、培训检核:基础检核中关注员工掌握成都,是否达成培训预期;

5、库存监督:门店滚盘计划的监督执行,异常数据通报;对门店商品进行不定期抽盘;

6、协助门店处理重大客诉,重大安全事故上报,不断降低退货率,对数据进行分析回顾,提升客户满意度;

工作要求:

1、大专以上,35岁以下,零售行业1年以上经历;

2、熟练掌握门店运营情况,对门店标准化、陈列和库存管理有一定认知;

3、熟练掌握office常用办公软件,对数据有一定的调取和分析能力;

4、具备领导力,抗压力较强,灵活性较高;

5、性格外向,具备团队协作能力。

肖老师

童联孩子王 · 招聘人事

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