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外贸客户经理(高提成+多福利+双休)

待遇详情


薪资说明
底薪2-4K+提成
社保类型
五险
生活补贴
交通补助、通讯补助、生育补贴、生日礼金
激励培养
带薪年假、年底双薪、绩效奖金、节日礼金、年度旅游

工作职责

1、能独立开发客户,熟练运用贸易平台、搜索引擎、国外展会等手段寻找客户信息。

2、熟悉外贸流程,及操作规范。

3、维护好客户关系,及时跟踪处理解决客户问题。

4、进出口订单处理,按客户要求交付;

公司提供多样的福利激励机制:

1、所有法定节假日按国家规定放假,另有生日假、带薪年假;

2、每年1次带薪国外旅游,每季度员工户外活动;

4、根据公司整体销售情况,年底额外奖金;

薪资: 底薪+绩效奖金(最高2000元)+优越提成

另具备完善的薪酬福利与晋升机制,每半年调一次薪资与职级!

晋升途径:

外贸客户经理——金牌外贸——销售工程师——销售经理——营销总监

福利:1、每周工作5天,所有法定节假日按国家规定放假,另有生日假、年休假、婚假、产假、陪护假等带薪假期。

2、每月的冠军团队有300元奖励

3、半年度的冠军团队有3000元奖励

4、年度团队销售冠军有18000元奖励

5、个人奖励:营销精英奖:奖励10000元,突出贡献奖:奖励6000元,工作进步奖:奖励4000元,优秀员工奖:奖励2000元,开发客户奖:奖励2000元。

补充说明

1、大专及以上学历; 

2、1年以上外贸业务相关领域工作经验,有外企相关领域工作经历者优先 ; 

3、 熟悉外贸和订单管理流程,具备相关领域较扎实的基础知识; 

4、 英语四级以上,良好的英语听说能力和书面表达能力,较强的商业意识及谈判技巧,开拓能力强;

5、优秀的应届生或无外贸行业工作经验者会结合实际情况考虑。

6、踏实、沉稳,热爱外贸销售工作,挑战高薪。

刘女士

格纳迪机电设备 · 人事主管

格纳迪机电设备

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