工作职责
工作职责：在集团的领导下，负责完成以下工作：1、负责门店日常经营管理工作；2、负责门店销售、医疗、护理、后勤等部门的综合管理；3、负责门店经营收入指标的完成；4、负责门店成本控制目标的有效达成；5、负责门店SOP流程制度的上传下达，培训组织，保证门店经营服务品质的稳步提升；6、负责维护良好的客情关系，处理客户投诉及满足服务需求；7、负责与商场等门店合作单位保持良好的沟通与合作；8、负责门店团队的建设和培养，对团队成员进行业务指导和培训；任职要求：1、3年以上服务性行业团队管理经验，具有优秀的组织规划能力和团队管理能力，有医美管理经验者优先；2、具有优秀的团队合作意识和沟通协调能力；3、具备深厚的医美专业知识；4、具有服务行业客服流程及标准的制定和管控能力；5、具有客户开发及维护管理能力；6、具有良好的数据分析能力，能对各类经营数据进行审核分析职位招聘1-3人薪资范围：10000-15000元/月发薪日：7日社保类型：五险
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