代老师
远盛法律 · 招聘专员待遇详情
工作职责
一、工作内容
1、我们这个岗位主要是电话沟通结合面谈的传统销售模式，销售的内容就是法律服务相关（比如给企业提供法律顾问服务，法律专项服务，还有各种民事案件的承接，如劳动争议纠纷，合同纠纷，经济纠纷，债务纠纷等。）
2、接受小白，公司提供资源，带薪培训，可以拓展自己的人脉。
二、任职要求
1、18-35岁，男女不限，大专，专业不限，有销售经验或优秀的可以放宽；
2、具有良好的沟通能力和学习能力，本岗位属于被动销售岗位，有销售经验者优先，接受行业小白，接受实习生；
3、认可律师行业前景，有意愿通过公司提供平台快速提升自己专业能力，实现个人价值；
4、学习能力强，并具备管理素养和团队合作精神。
三、培训机制
1、每天系统带薪专业知识培训；
2、老带新，一对一指导，让你成为具备专业素养的法律人。
四、晋升机制
1、纵向：法律顾问→组长→主管→经理→合伙人
2、横向：法律顾问→法务人员（对接企业）→高级法务人员→合伙人
五、薪资福利待遇
1、底薪3800-4000+高额提成+高额奖金+五险，平均薪资1.5w+，上不封顶；
2、上班时间：8:40-18:00，周末双休，法定节假日正常带薪休假；
3、每日不定时下午茶福利，生日会福利，节日福利，团队聚餐福利，国内外旅游福利。
今年来，集团公司不断快速发展扩张，急需开拓其他省市新市场，集团公司需大量人才作为储备，从公司内部基层培养人才，并建立长期合作伙伴关系发展，为给你提供一个更多的发展和实现梦想的机会！
重庆市江北区建新北路38号14-12
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