岗位职责:负责APP内容体系的规划与运营建设,包括但不仅限于资讯运营、社区运营、课程教育、活动运营等并熟练掌握和运用新型内容工具如视频、直播、开放平台等,以提升用户的活跃度、粘性,并吸引新用户的关注1、参与公司内部产品规划,包括需求分析、用户界面交互原型设计、功能设计、操作流程规范简化设计;2、负责对接开发团队,协调系统的设计、开发、部署测试,把控开发进度,保证产品质量。岗位要求:1、统招本科及以上学历,有2年以C端产品经理工作经验,完整主导过功能从0-1者优先,有技术背景者优先,有项目管理经验者优先;2、有良好逻辑思维能力,能将复杂的业务场景进行归纳总结,形成系统性产品方案并能落地;3、沟通协调能力强,能够与各模块团队配合默契;4、自驱力强,关注自我成长和反思,愿意尝试挑战,不畏挫折。5、至少掌握一种快速原型工具如Axure,熟练使用Xmind,Visio类软件一、公司福利(包含但不限于):1、工作时间:五天八*作制;2、*制度:六险一金(附加商业意外险);3、节日福利:员工享有法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、带薪年假等各类假期;4、节日补贴:公司节假日为员工发放节日问候礼品或红包;5、日常福利:项目组每月组织聚餐;每季度举行团建活动,年终一次大型旅游,每满一年享受5天带薪年假;6、调薪制度:每年一次调薪评级机会(4月或10月),如优秀,可跨级别调薪;7、公司氛围:宽松自主的工作氛围,人性化管理;8、技术拓展:线上有单独开发员工培训平台,线下不定期举行业务技术培训