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置业顾问/房产经纪人

6-8K  (底薪:4-6K元/月+提成)

五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 弹性工作 师傅带教 就近安排

待遇详情


薪资说明
底薪4-6K+提成
社保类型
五险
激励培养
带薪年假、绩效奖金、年度旅游、弹性工作

工作职责

【温馨提示:为避免重复邀约,请您投递一份简历即可。如有疑问可联系重庆链家总部HR唐雪萍:18108369380(同微.信)进行咨询,将为您优先安排面试。面试通过后工作地址可根据个人意愿就近分配。预祝您面试顺利!】

所有的努力,不是为了让别人觉得你了不起,而是为了能让自己打心里看得起自己。人生的奔跑,不在于瞬间的爆发,取决于途中的坚持,你纵有千百个理由放弃,也要找一个理由坚持下去,能激励你,温暖你,感动你的,不是励志语录心灵鸡汤,而是身边比你优秀的人比你还努力!

▲薪酬福利:

1)试用期无责底薪 4000+转正后高提成;

2)业绩积分制、之前的努力不白费;

3)团建活动、浓厚的企业文化氛围;

4)年度评优:每年年会上进行评比和颁奖;

5)保险+互助金+带薪年假+带薪病假+产假+婚假+陪产假等人性化待遇,助您生活乐无忧。

▲任职资格:

1)大专及以上学历(自考需已拿到毕业证),专业不限,有意向从事销售工作,语言沟通表达流利;

2)20-40周岁,阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;

3)强烈的成就欲望,希望挑战高薪工作,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;

4)高度的工作热情和团队合作意识,有销售经验者优先;

5)沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极,乐观开朗。

▲岗位职责 :

1)负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;

2)了解客户需求,促成一手房销售业务;

3)负责公司客源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系等。

▲晋升机制:

实习生--- 经纪人---店经理---商圈经理---区域董事---总监---分公司总经理(所有管理层均由基层晋升)

▲培训体系:新人训——在职经纪人能力提升衔接培训——新任店经理培训——店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。

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工作地点:根据住址就近分配!!!!

主城三大片区300多家门店任你选择(就近分配)=轻松把钱带回家

1:北区:江北、渝北、人和、等区域;  

2:南区:渝中、南滨、南坪、巴南、鱼洞等区域;

3:西区:石桥铺、沙坪坝、九龙坡、大渡口等区域)

链家活跃的工作氛围,高回报的福利待遇,通畅的晋升空间,都是渴望成功的职场精英不二的选择;如果您渴望正规、高效、激情的工作岗位,那么链家的大门将随时向您敞开!链家地产,展现能力的平台,优秀的团队,期待优秀的你加入!

链家总部人力资源中心:唐雪萍 (微.信同号)

工作地址:重庆主城区就近分配

专业要求: 专业不限

链家地产

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