待遇详情
工作职责
问题集合:
1.飚尘和我之前的公司有什么不一样?
从薪资上看,我们实行的是业绩“阶梯”提成制,以月业绩3w为例,我们的薪资在1w元左右。
从氛围上看,公司都是年轻人,勾心斗角?不存在的。
2.社保什么时候购买?
签订劳动合同后即开始购买社保。
公司的福利待遇?
1、薪酬福利:薪酬=无责任底薪+提成+补贴。公司拥有完善的薪资制度,每年定期或不定期调薪,保证优秀员工的薪酬具有良好的市场竞争力;
2、培训:公司提供完整系统的培训,定期考核,每年安排对外学习计划;
3、社会保险:公司按国家和广州市有关规定,为员工购买五险;
4、节日贺礼:端午节、中秋节、情人节等节日,福利不断,礼品多多;
5、生日贺礼:公司在员工生日当月发放生日礼金;
6、各种奖励:业绩奖、优秀员工奖、司龄奖励、年终奖…有付出必有回报,各种奖励等你拿;
7、假期安排:享有法定的休息日、年休假、工伤假、婚假、丧假、产假等;
8、其他福利:舒适的办公氛围、公司旅游、聚会等丰富多彩的员工娱乐活动。
9、公司上班时间:周一至周五 9:00-12:00 13:30-18:00,周末双休。
补充说明
人力
飚尘知识产权 · HR