待遇详情
工作职责
2、负责督导校区学管工作，协助老生续费业绩目标完成；
3、负责校区运营管理；
4、负责制定校区运营计划及总结；
5、负责员工管理。
补充说明
2、具有较强的领导力、执行力、统筹协调能力；
3、具有较强的组织管理能力，较强的团队协作和人际协调、沟通能力；
4、具有较强的客户服务意识及销售能力；
5、具有强烈的责任心和使命感，较强的抗压能力；
6、热衷教育事业，具有先进的教育教学理念、较强的创新意识和实践能力。
HR朱
大帝学校
根据规划，安排校区
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