待遇详情
工作职责
施工员岗位职责:
1. 本级别施工员能够独立完成楼栋的全部施工管理工作,并能能够独立协调所管楼栋内部和外部的工作事务(工程规模9~12万方);
2. 根据公司的“标准化过程控制模式”“标准化施工工艺流程”“标准化项目管理流程”,对施工现场及本楼栋的分包劳务班组进行有效的管理把控。跟踪施工班组实际任务完成量与现场偏差的检查,汇报主管施工员一起进行纠偏处理。每天晚上必须与主管施工员进行汇报和交流工作并形成工作制度;
3. 根据主管施工员安排的进度计划,有效的控制所管理楼栋的工程进度,合理控制分包劳务班组的用工计划,每天对分包劳务班组的实际用工情况,施工范围做好相关记录,并填写在工作日志中;
4. 强化学习并掌握公司“标准化过程控制模式”、公司的施工工艺、国家、各行业规范及标准图集,能熟练操作CAD软件,并能根据图纸计算工程量,深化自己对施工图的理解能力;
5. 根据计算的工程量与项目预算员核对,拆分为:总量、栋量、层量,并根据核对后的工程量对班组所提交的材料计划严格审核,做好所管楼栋的材料总量计划表;
6. 在规定时间内根据施工图提交楼栋各专业材料总计划和施工劳动力需求计划上报项目部,根据审核的材料总计划和施工劳动力需求计划来对施工班组进行控制,跟踪巡查施工班组的施工进度和安全文明生产的完成情况并汇报项目部;
7. 明确自身管理工作责任和目标,接受工作任务后根据施工图在规定时间内完成各专业读图记要,找出设计缺陷及问题交给主管施工员汇总报片区负责人审核,参加图纸会审会议。配合主管施工员做好安全文明施工及项目部的日常工作;
8. 完成上级交办的其它工作;
任职条件:
1、中专以上学历,建筑相关专业毕业,从事本岗位工作时间3年及以上。
2、工作认真负责,吃苦耐劳,服从公司领导安排。
3、有施工员上岗证,熟悉水电施工工作流程。
补充说明
何老师
万基建设