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汇博招聘 房地产/建筑/物业/装饰 装饰装修 室内设计主管

设计部主管 ¥5~10K/月 (3-5K/月) 渝北区-龙溪 经验≥3年 昨天

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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象田装饰

设计部主管

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 建筑工程
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 零食下午茶

岗位职责:
1、装修装饰公司设计部主管要积极开拓业务,努力完成公司下达的任务,提高自己的业务精神。

2、努力组织设计师开展业务,有计划、有措施、有检查、有改进地安排好设计工作。

3、树立以客户为中心的设计服务理念,认真做好与客户的交流沟通。

4、设计部经理要努力做好团队建设,积极开展团队设计,充分发挥每位设计师的特长。

5、积极组织设计师做好设计交底及跟单服务,做好与施工人员协作配合,做好客户的服务。努力提高企业品牌形象。

6、积极做好设计师的考核,做好工作环境的建设,努力提高设计师的工作积极性。

7、努力引进先进设计理念、设计方法,加强对设计师的培训,建设一支高素质的设计师队伍。

补充说明:

8、负责本...

工装设计师 ¥6~15K/月 (3-5K/月) 渝北区-汽博中心 经验≥2年 02:13

月薪:¥6~15K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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恒光装饰

工装设计师

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥6~15K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 2年及以上
  • 工装设计师
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 2人

朝九晚五 五险 交通补助 绩效奖金 年度旅游 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:


1、根据商务部提供的房源,进行量房,出方案,预算,报价,签合同等;

2、准确理解客户意图,如该项目的设计意向,平面图等设计方案

3、与客户沟通设计要求,设计方案,讲标等方案交流工作。

4、负责对项目进行跟踪和监督;

5、负责合同签订、预算编制、工程阶段验收、结算办理、竣工图绘制。


任职要求:


1、人品正、勤奋、好学、专注、高效、有担当及高度的敬业精神。

2、2年以上室内工装设计经验,有独栋办公楼或商业2000平米以上独立完成的设计案例5套以上。

3、室内设计、建筑相关专业,深厚的室内设计功底,可熟练运用AutoCAD、草图大师、office等设计软件。...

软装设计师 ¥5~10K/月 (3-6K/月) 渝北区 经验≥2年 今天

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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重庆三色堇软装设计

软装设计师

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 渝北区
  • 2年及以上
  • 软装设计师
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 3人

朝九晚六 五险 生日礼金 绩效奖金 人才奖励奖 季度/年度奖金

岗位职责:
1.负责量尺,做方案(效果图),谈单沟通方案,下单,跟踪客户,摆场等

2.上班时间:早上九点,下午六点

3.休息时间:周一或者周二轮休

4.有过硬装设计经验的优先

软装设计师助理 ¥4~10K/月 (3-6K/月) 渝北区 经验不限 今天

月薪:¥4~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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重庆三色堇软装设计

软装设计师助理

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥4~10K/月
  • 渝北区
  • 不限(可接受应届生)
  • 家装设计师
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

朝九晚六 五险 生日礼金 专业培训 绩效奖金 人才奖励奖 季度/年度奖金

岗位职责:
1.辅助设计师完成设计图

2.学习施工工艺流程

3.本岗位需要从基层营销做起

装饰施工图深化设计+五险 ¥6~12K/月 (2-4K/月) 渝北区-农业园区 经验≥3年 今天

月薪:¥6~12K/月(底薪+提成)
底薪:2-4K/月

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楷尚设计

装饰施工图深化设计+五险

  • (底薪:2-4K/月+提成) ¥6~12K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 3年及以上
  • 工装设计师
  • 装修装饰
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 交通补助 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
工作内容:

1、负责全套施工图深化制作

2、项目施工现场的配合与施工图交底

3、负责工程项目的施工现场设计变更

4、需要跟踪施工现场进行图纸深化,解决现场问题

任职要求:

1、3年以上施工图深化相关工作经验,大专及以上学历,具有大型设计院及公装设计经验者优先

2、有丰富的办公、酒店(民宿)、复合型公寓楼及商业等大型装饰工程设计服务经验

3、对相关建筑规范有一定的了解,严格按照国家及地区颁发的设计文件、设计深度、设计规范、规程、统一技术措施及质量标准进行设计工作;

4、完成全套施工图绘制,与业主及施工方保持良好的沟通,并协助项目通过最终验收。

5、配合内外审图工作,再施工图绘制全过程中,能自...

家装设计 ¥4~6K/月 渝北区-其他 经验≥3年 昨天

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大锦致建设工程

家装设计

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-其他
  • 3年及以上
  • 家装设计师
  • 建筑工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 带薪年假 绩效奖金 工龄工资 节日福利

岗位职责:
岗位职责

1、完成客户合同预算,并保证合同预算的准确性;

2、上门勘测,与客户沟通;

3、出具设计方案,按设计规范出图;

4、内部交底及现场交底的执行;

5、按规定提供相应施工现场指导;

6、设计变更和材料变更的确认;

7、熟练使用酷家乐软件 CAD PS、为客户提供效果图;

8、以及上级可能交付的其它相关工作内容;

任职资格

1、 大专学历;

2、主修建筑或室内设计相关专业,

3、具备一定的装修设计工作经验;

4、熟练掌握酷家乐、CAD、Photoshop等绘图软件。

全案设计师 ¥11~20K/月 渝北区-鸳鸯 经验≥2年 昨天

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力诚建材

全案设计师

  • ¥11~20K/月
  • 渝北区-鸳鸯
  • 2年及以上
  • 软装设计师
  • 建材
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 五险一金 一年一次调薪 每年出国旅游

岗位职责:
公司介绍:

      求职是一次重要的人生选择,请您花5分钟时间对公司和岗位信息进行详细了解,力诚建材成立于2005年,至今已经19岁了,一直处于行业领先地位,备受市场信赖,无论是对待外部客户或是内部员工我们一直以“努力做好每件事,真诚对待每个人”的文化理念灌输于整个力诚人,更好的服务客户,打造优秀的内部团队.

       对于员工,我们被评为“建材行业最受欢迎雇主”意味着我们提供的薪酬水平、员工发展、员工福利、工作环境等都是排名靠前的,这样的力诚期待优秀的您加入我们,收获高薪及发展的同时,也赢得他人的尊重。

行业优势:

    1.成立至今从不需要贷款融资,工资也从未拖欠发放一分,公司给...

高级驻店设计师(园博园旗舰店) ¥4~6K/月 (2.1-4K/月) 渝北区-冉家坝 经验不限 昨天

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:2.1-4K/月

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蒙娜丽莎瓷砖

高级驻店设计师(园博园旗舰店)

  • (底薪:2.1-4K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 家装设计师
  • 建材
  • 大专
  • 40以下
  • 专业不限
  • 2人

五险 交通补助 通讯补助 生日礼金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1、负责完成瓷砖铺贴效果图纸设计(3D MAX/平面CAD设计/MID图);

2、负责瓷砖铺贴、搭配等设计; 

3、完成公司日常任务安排,包括上门丈量尺寸,出图等工作; 

4、协助完成专卖店售前、售后的相关顾客铺贴搭配服务;

补充说明:

1、形象气质佳,全日制大专以上学历,美术、广告设计、室内设计专业优先;

2、精通CAD 、photoshop、Illustrator、3DMax、CorelDRAW等设计软件;

3、具有较强的空间及视觉呈现能力,扎实的美术功底,良好的创意能力和设计表达能力;

4、上门量图要求认真、仔细,可独立完成日常项目辅助设计工作;

6、重庆各大主城统一安排店面工作,薪资...

高端室内设计师 ¥8~15K/月 (4-5K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验≥5年 今天

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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重庆国潮墅级装饰工程设计

高端室内设计师

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 5年及以上
  • 室内设计师
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 绩效奖金 节日礼金 人才奖励奖 专业培训 带薪年假

岗位职责:
工作职责:1.根据派单情况,及时跟进客户,负责上门量尺。并根据客户实际需求绘制设计方案及效果图;

2.与客户解说方案,协助销售接单,甚至主导谈单,促进成交;

3.根据方案实际情况协调跟进全屋定制设计师,与客户确认最终设计方案。同时负责改补售后,促进阶段性项目收款;

4.提供专业全案交付的设计、配套服务,对客户的满意度负责;

5.像主管领导汇报每日工作计划;

6.设计师等级考核周期为三个月,根据业绩完成率划分阶梯等级设计师;

任职要求:1.大专及以上学历,3-5年以上工作经历;2.熟练使用设计绘图软件(CAD、3DMAX、圆方、三维家、CAXA等),具备独立完成方案设计及效果图绘制、方案提案;3...

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