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互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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能源/化工/环保
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进出口/物流/其他行业
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汇博招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 招聘专员

人事经理 ¥6~7K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥5年 21:21

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惠正机械

人事经理

  • ¥6~7K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

提供食堂 提供餐补 收费宿舍 五险 试用期买五险 绩效奖金 通讯补助 生日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1.负责员工入离转调流程管理和优化,并监督执行;

2.带领团队成员做好人事各类手续办理和档案管理,做好劳动用工风险管控;

3.负责员工岗位分析和岗位关键指标提取,并输出岗位说明书;

4.薪酬数据汇总统计及分析,协助人事总监主管及以下岗位薪酬方案,并参与整体薪酬方案设计;

5.绩效指标提取和绩效关键数据分析,绩效评估组织与跟踪,参与绩效体系建设并推进执行;

6.全面福利政策管理和员工活动策划与执行;

7.与招聘团队做好配合,定期或不定期带领团队进行员工访谈,提出公司制度和流程优化等改进建议,降低员工离职率,提升人效;

8.了解国家政策变化,进行各类补贴申报和很进管理,在合理范围控制人...

北碚区-店长(华为授权服务中心) ¥4~5K/月 北碚区-龙凤桥 经验≥2年 17:28

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重庆金喆诚优电子科技

北碚区-店长(华为授权服务中心)

  • ¥4~5K/月
  • 北碚区-龙凤桥
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 电子/半导体/集成电路
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 提供餐补 生日礼金 节日礼金 定期团建

岗位职责:
1、 负责门店现场日常售后服务运营和销售经营

2、 负责对接公司内部传达的日常工作事项

3、 负责门店内部人员团队管理和绩效考核

4、 负责门店员工的招聘和人事管理

任职资格:

1、熟悉电脑操作,具备基础的表格,邮件,办公软件使用

2、熟悉通讯售后服务行业货手机销售行业,具备一定从业经验

3、熟悉团队内部管理,具备带领5-10人的团队管理经验

人事招聘专员 ¥4~8K/月 沙坪坝区-虎溪 经验≥1年 17:27

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重庆星明如影传媒

人事招聘专员

  • ¥4~8K/月
  • 沙坪坝区-虎溪
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 生日礼金 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1,负责招聘,应聘人员的邀约,甄选,面试,人员调配等工作;

2,负责公司招聘渠道的拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求,熟练掌握网络发帖技巧:

3,收集员工入职资料,跟进员工入职等事宜:

4,负责项目工作对接,按照项目负责人方向培养,

5,完成日常报表工作:

6,完成领导安排的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,人力资源、劳动与社会保障相关专业毕业优先;

2有相关工作经验,有过员工关系、企业文化工作经验者优先;

3具备较强的逻辑思维能力、判断力、执行力。

岗位福利:

朝九晚六,轮休6天自选

休假带薪:带薪病假,带薪年假,带薪婚假,带薪陪产假等;

不定期举行团队活动等等

招聘专员 ¥3~5K/月 渝中区-大坪 经验不限 20:42

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重庆牛文企业管理咨询

招聘专员

  • ¥3~5K/月
  • 渝中区-大坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 住房补贴 交通补助 生日礼金 零食下午茶 高温补贴

岗位职责:
一、岗位职责:

1、年度招聘计划拟制、报批,根据各部门用工需求和计划以及公司人力资源规划制定招聘计划;

2、招聘渠道的开发与维护,维护现有的招聘渠道并根据需求评估调整,开发新的渠道,如学校等;

3、招聘计划的实施与落实,根据人员需求情况推进招聘,根据实际情况评估调整招聘策略,及时完成招聘需求;

4、负责招聘实施,包括简历搜索、面试安排、offer 沟通和背景调查等;

5、定期整理分析招聘数据,优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率;

6、负责公司人才库的建立、维护与更新。

二、任职要求:

1、大专及以上学历,有建筑咨询业招聘经历者优先,人力资源相关专业优先;

2、能根据公司人员需求独立开展多...

招聘人事 ¥3~5K/月 渝中区-大坪 经验不限 17:53

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重庆牛文企业管理咨询

招聘人事

  • ¥3~5K/月
  • 渝中区-大坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 40以下
  • 专业不限
  • 5人

周末双休 朝九晚五 五险 住房补贴 交通补助 生日礼金 零食下午茶 高温补贴

岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试邀约,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、其他临时性工作。

任职要求:

1、年龄学历都没有硬性要求;

2、有建筑咨询类招聘经验、电话销售招聘经验优先;

3、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强。

薪资待遇:基本工资+转正后绩效工资+招聘提成+购买五险,能力突出者可以进行快速晋升和调薪。

工作时间:9:00-17:30,周末双休。

办公室文员,不需要经验,买五险一金,高薪 ¥5~8.5K/月 (3-6K/月) 沙坪坝区-西永 经验不限 20:33

月薪:¥5~8.5K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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重庆捷聘人力资源管理

办公室文员,不需要经验,买五险一金,高薪 [实习]

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥5~8.5K/月
  • 沙坪坝区-西永
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 15人

五险一金 朝九晚六 提供食堂 提供餐补 生日礼金 零食下午茶 通讯补助 专业培训

岗位职责:
五险一金➕无责任底薪,综合工资5000-8500

每天早上9点上班,中午11.50-12.50为午休时间,下午5.50准时下班,不加班,每周六固定休息,节假日正常放假,年假一个月。

主要的工作内容:联系抖音报名的求职者,介绍厂区,邀约面试,跟进入职。

人事专员6K+五险一金 ¥5~10K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验不限 17:28

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智德金企业管理

人事专员6K+五险一金

  • ¥5~10K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 10人

五险一金 生日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
《办公室工作》《年度旅游》

《朝九晚六》《丰厚年终奖》

《各种奖金》《挑战高薪上万》

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公司主要从事人力资源行业,成立于2018年。

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招聘岗位:人力资源招聘专员/招聘组长/招聘主管

岗位职责:主要通过线上招聘平台,发布招聘信息,邀约求职者面试

工作时间:8:30-18:00,

工资结构:

招聘专员:...

猎头助理 ¥3~6K/月 渝北区-鸳鸯 经验不限 16:41

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乾瑾企业服务

猎头助理

  • ¥3~6K/月
  • 渝北区-鸳鸯
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 10人

五险一金 带薪年假 交通补助 绩效奖金 生日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、根据企业提供的职位,研究分析目标企业的职位需求;

2、通过各种渠道快速、精准的寻访候选人,进行候选人资料收集、分类、整理,对简历做初步筛选;

3、对合适的候选人进行初步沟通、评估并撰写候选人履历推荐报告;

4、协调沟通候选人与客户公司之间的面试安排,跟进进展并及时反馈;

5、负责候选人背景调查、薪资协调、offer跟进、入职跟进等;

6、与候选人保持良好的沟通,及时获取准确、有效的信息,并传递双方信息反馈,确保客户公司和候选人之间交流的畅通和有效性;

7、协助顾问与团队成员相互配合共同完成团队业绩指标,有效执行顾问的工作安排。

办公室助理 ¥5~8K/月 (3.5-6K/月) 沙坪坝区-凤天路 经验≥1年 15:37

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-6K/月

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育展景信息

办公室助理

  • (底薪:3.5-6K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 沙坪坝区-凤天路
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 教育培训
  • 大专
  • 30以下
  • 8人

五险 年度旅游 年底分红 人才奖励奖 季度/年度奖金 节日礼金 生日礼金 通讯补助

岗位职责:
一.岗位职责:1.做公司员工招聘丶管理。

2.做好招生市场宣传工作。

3.做好办公室内部一切事务。

4.完成公司安排的其他事宜。

二.任职要求:1.年龄21岁至30岁,身高1.57米上,大专及以上文化程度。

2.性格开朗,吃苦耐劳,工作学习能力强,善于思考,善于对工作归纳总结。

3.具有良好的职业道德和奉献精神。

4.接收有时出差。

猎头顾问 ¥4~7K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 14:44

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重庆博顺建筑工程咨询

猎头顾问

  • ¥4~7K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限
  • 招聘专员
  • 装修装饰
  • 不限
  • 35以下
  • 10人

五险一金 周末双休 朝九晚六 生日礼金 零食下午茶 工龄工资

岗位职责:
1、通过线上平台,充分分析客户的需求,制定寻访方案,判断职位的反馈周期,寻找到合适的候选人并出具人才推荐报告;

2、负责招聘项目的具体推进、执行,完成相应业务指标;

3、利用电话沟通、网络等方式找到相关企业需求客户、与客户保持积极、有效的沟通,促使项目顺利进行;

4、推荐合适的候选人给企业,与企业对接人沟通真实用人需求;

5、维护人选与企业的良好关系;

6、研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库;

7、有工作经验者优先

任职资格:

1、有工作激情,擅长与不同类型人才沟通交流,有团队合作精神;

2、有责任心,沟通协调能力强;

3、会普通话,思维敏捷;

4、男女不限,年龄在20-3...

办公室招聘专员➕五险一金 ¥7.5~10K/月 渝北区-龙头寺 经验不限 10:54

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杰博人力资源服务

办公室招聘专员➕五险一金

  • ¥7.5~10K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 年度旅游 生日礼金 零食下午茶

岗位职责:
一、岗位要求:

1、年龄18—30岁,大专及以上学历;

2、应届毕业生、无工作经验者均可,有相关行业招聘工作经验优先;

3、能够承受较大的工作压力,;具有良好的沟通技巧,能够妥善处理人际关系。

二、岗位职责:

1.负责通过线上渠道(招聘网站、招聘平台、小程序等)发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,通知面试,跟进人员情况;

备注:此岗位不需要一直打电话!!!

        

上班时间:9:00-17:30   周末单休居多 介意者勿投

三、薪资待遇:

薪资待遇一:3500无责任底薪+计提(300—1000人/月)+1500月绩效+1000季度绩效+五险一金+节假日福利+季度旅游+...

招聘专员(五险一金)+朝九晚五 ¥6~10K/月 渝北区-龙头寺 经验不限 10:56

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杰博人力资源服务

招聘专员(五险一金)+朝九晚五

  • ¥6~10K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 2人

五险一金 朝九晚五 生日礼金 零食下午茶 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 人才奖励奖

岗位职责:
一、岗位要求:

1、年龄18—30岁,大专及以上学历;

2、应届毕业生、无工作经验者均可,有相关行业招聘工作经验优先;

3、能够承受较大的工作压力,具有良好的沟通技巧,能够妥善处理人际关系。

二、岗位职责:

1.负责通过线上渠道(招聘网站、招聘平台、小程序等)发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,通知面试,跟进人员情况;

备注:此岗位不需要一直打电话!!!

        

上班时间:9:00-17:30   周末单休居多 介意者勿投

三、薪资待遇:

薪资待遇一:3500无责任底薪+计提(300—1000人/月)+1500月绩效+1000季度绩效+五险一金+节假日福利+季度旅游+年...

大学城厂区带队客服 ¥4~5K/月 沙坪坝区-大学城 经验不限 01:03

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申发人力

大学城厂区带队客服

  • ¥4~5K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

朝八晚五 五险 提供餐补 交通补助 通讯补助 生日礼金 专业培训 带薪年假

岗位职责:
工作内容:(1)负责现场求职人员的接待安排面试等相关工作。

(2)负责处理派遣员工的日常人事工作,如员工入离职,薪资社保等,劳动合同录入管理、协调员工关系等人事相关工作。

(3)负责日常客户关系维护,即与合作客户、派遣员工及本公司内部间的多方沟通。

(4)负责执行所属部门上级领导安排的其他人事事务性工作。

要求:大专学历,能熟练开车(优秀者可放宽要求)

会办公室软件,有良好的服务意识,较好的沟通协调能力以及抗压力

需要外出,非行政岗位

诚聘招聘专员4800+高提成 ¥5~8K/月 渝中区-李子坝 经验不限 20:54

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聚仕才

诚聘招聘专员4800+高提成

  • ¥5~8K/月
  • 渝中区-李子坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 4人

带薪年假 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 年底分红 零食下午茶

岗位职责:
团队发展需要数名招聘专员

一、工作内容:

1、办公室网招,主要负责账号维护  以及在线解答求职者疑问,介绍合适的工作

2、收集简历,对简历进行分类和筛选,用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3、求职者后期维护,进行稳岗

二、招聘要求:

1. 18-30岁,高中学历以上

2、熟练的掌握办公室软件,遵守公司的规章制度、具有良好的语言表达及沟通能力,有团队精神,吃苦耐劳,承压力强,敢于挑战高薪,个性开朗,语言表达能力强。

3、有相关工作经验及客服、销售、厂区、电话销售工作验者优先,无工作经验均可,勇于尝试,大量欢迎应届毕业生

4、有无相关经验者均可,公司会有专人培训指导。

工作时间:早上...

招聘专员 ¥3~5K/月 江北区-大石坝 经验≥3年 16:50

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世纪忠良商贸

招聘专员

  • ¥3~5K/月
  • 江北区-大石坝
  • 3年及以上
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 中技/中专
  • 38以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1、利用各种渠道发布招聘广告、执行招聘甄选、邀约、通知等工作;

2、处理员工的入职、离职及转正等员工关系事宜;

3、负责月度、季度、年度的人事、 离职、招聘报表的提交;

5、领导安排的临时工作任务。


任职要求:

1、大专及以上学历,男女不限;

2、一年以上招聘工作相关经验,有销售行业招聘经验优先;

3、人品好、工作有责任心,有良好的团队协作精神和创新意识。


福利待遇:

1、周末双休,国家法定节假日休息,带薪年休假;

2、快速晋升机会;

3、节假日礼品、旅游等。

观音桥招聘专员五险一金双休 ¥3~6K/月 江北区-华新街 经验不限 11:07

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统略人力

观音桥招聘专员五险一金双休 [实习]

  • ¥3~6K/月
  • 江北区-华新街
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 35以下
  • 专业不限
  • 5人

五险一金 生日礼金 专业培训 周末双休 双休

岗位职责:
岗位职责:

1、进行聘前测试和简历甄别工作;

2、组织和执行招聘计划,包括通知和安排面试等;

3、员工各类人事手续办理,包括员工录用手续、人事合同签订,人事关系转移;

4、员工档案管理并及时更新;

5、维护和招聘渠道的关系,及时发布招聘广告,管理招聘信息。

6、有甲方乙方招聘经验优先。

任职资格:

1、大专以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;

2、半年以上人力资源等相关工作经验;

3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;

4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力;

5、可接受应届毕业生。

工作时间:9:0...

招聘专员 ¥5~7K/月 (4-5K/月) 渝中区-大坪 经验≥1年 00:05

月薪:¥5~7K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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万钰弘海商务

招聘专员

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥5~7K/月
  • 渝中区-大坪
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 交通补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
急招!急招!急招!!!

岗位职责:

1、负责招聘,应聘人员的邀约,甄选,面试,人员调配等工作;

2、负责公司招聘渠道的拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求,熟练掌握网络发帖技巧;

3、收集员工入职资料,跟进员工入职事宜;

4、负责项目工作对接,按照项目负责人方向培养。

5、完成日常报表工作;

6、完成领导安排的其他工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历,人力资源、劳动与社会保障相关专业毕业优先;

2、至少1年人力资源工作经验,有过人力资源规划、招聘、员工关系、工作经验者优先;

3、熟悉相关劳动法律法规,了解人力资源管理知识者优先;

4、具备较强的逻辑思维能力、判断力、执行力;

福利:

1、...

招聘专员 ¥3.5~8K/月 (1.8-3K/月) 九龙坡区-石桥铺 经验不限 21:07

月薪:¥3.5~8K/月(底薪+提成)
底薪:1.8-3K/月

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重庆森阳德物流

招聘专员

  • (底薪:1.8-3K/月+提成) ¥3.5~8K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 不限
  • 招聘专员
  • 交通运输/物流/快递
  • 高中
  • 34以下
  • 2人

五险 通讯补助 生日礼金 专业培训 绩效奖金 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
任职资格:

1.18-33岁,根据招聘需求,负责邀约求职者到公司面试即可

2.性格开朗,要有一定的语言组织能力,善于表达,吃苦耐劳,抗压能力强

3.具有强烈的责任心和事业心,沟通要有耐心

福利:

1.工作时间:朝九晚六,节假日正常休假

2.公司出钱每个月团建2-4次

3.一般情况不加班

人事招聘专员 ¥3~6K/月 九龙坡区-谢家湾 经验不限 17:06

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众汇信达

人事招聘专员

  • ¥3~6K/月
  • 九龙坡区-谢家湾
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 大专
  • 年龄不限
  • 人力资源管理,工商管理,信息管理与信息系统,电子商务及法律,行政管理
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 生日礼金 专业培训 绩效奖金 年度旅游 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司来访客户的接待,保持办公室环境整洁; 

2、熟悉各部门人员,根据客户需要,主动为其留言,并落实到相关工作人员; 

3、报刊、信件和快递的接收、发放工作等; 

4、负责办公设备、用品的请领、分发,办公用品领用流程化管理;

5、人事招聘。

任职要求:

1、熟悉招聘工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;

2、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚;

3、熟练使用相关办公软件。

4、销售台账登记和管理

物流人事招聘专员 ¥6~15K/月 南岸区-茶园新区 经验≥1年 16:22

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百川盛达供应链

物流人事招聘专员

  • ¥6~15K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 交通运输/物流/快递
  • 中技/中专
  • 30以下
  • 3人

五险 通讯补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 人才奖励奖

岗位职责:
薪资待遇:底薪(2500-4000)+提成(600元/人---1000元/人)+奖金+五险+福利,5K+,上不封顶

上班时间:8:30-12:00.14:00-17:30

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,面试跟踪,结果通知与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、其他临时性工作。

年龄:20岁-40岁

西彭招聘专员(周末大小休) ¥8~10K/月 (3-6K/月) 九龙坡区-西彭 经验不限 14:15

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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人聚服务外包

西彭招聘专员(周末大小休)

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 九龙坡区-西彭
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 生日礼金 零食下午茶 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司下达的招聘计划人员安排,招聘适合的人员到合作企业入职上班。

2、公司提供资源,根据公司有利资源,参加线下招聘会、组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道、互联网平台转发招聘信息等;(劳务派遣))

聘信息。

3、负责给求职者讲解用工单位的基本情况、薪资待遇等;安排求职者面试、体检、入职;做好求职者入职前的所有预备服务工作以及入职后的稳岗及回访工作等。

4、根据公司人力资源规划的定编定岗状况,进行工作分析,编制并及时更新职位.

5、通过线上互联网发布招聘信息

岗位要求:

1、男女不限,

2、吃苦耐劳,性格外向,擅长与人沟通,语言表达能力强;能熟练使用办公软件。

3、从事过销售或有...

谢家湾人事专员双休 ¥5~8K/月 13薪 九龙坡区-谢家湾 经验≥1年 13:14

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重庆赟博科技

谢家湾人事专员双休

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 九龙坡区-谢家湾
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 2人

双休 五险 带薪年假 年底双薪 年度旅游 节日礼金 生日礼金 零食下午茶

岗位职责:
岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

任职资格:

1、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策...


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